Менеджер з розвитку, менеджер з розвитку бізнесу
Саме в тих компаніях, власники яких розуміють значення своєчасного масштабування бізнесу, ставлення до професії менеджер з розвитку більш ніж трепетне. Фахівців, які могли б впритул зайнятися аналізом ринку та вибудовуванням кроків до захоплення найбільшої його частки, завзято шукатимуть чи вирощуватимуть у своєму колективі. Власне за рахунок зростаючого розуміння значення технік розвитку бізнесу і збільшується значущість професії, що описується.
Варто зазначити, що специфіка професії менеджер з розвитку бізнесу пов'язана з великою кількістю відряджень. Це і правильно, оскільки практично завжди розвиток ринку йде в інших, не зайнятих ще конкретною компанією регіонах. Звідси випливають побутові та фізичні незручності, за які й сплачується пристойна зарплата. Однак незручності не характеризують професію. Важливим є результат. А результату може досягти тільки фахівець, який досконально знає просувається продукт і принципи маркетингу по продукту, що просувається. Природно, шляхом двотижневого стажування підготувати грамотного фахівця не вийде.
Отже, якщо вас зацікавила перспективна та високозарплатна професія менеджера з розвитку, то вам слід кілька років добре попрацювати з досконалого вивченнясвоєї компанії. Знати продукт. Не просто знати на рівні менеджера з продажу, а до тонкощів, знати крок за кроком технологію виробництва. Зрозуміти "спинним мозком" УТП вашого продукту. Точно знати конкурентів, і чим ваш продукт відрізняється від своїх продуктів. Інакше, якщо ви рухатимете свою компанію у звичному руслі, розвиток вашої компанії буде під великим питанням, отже, і ваше перебування на посадіменеджер з розвитку бізнесу швидко закінчиться.
Ось три основні рекомендації для того, щоб виділятися із загальної маси менеджерів з розвитку і бути на гребені зарплатної хвилі (адже вас цікавить адекватна фінансова оцінка вашої праці та ваших компетенцій).
Намагайтеся відійти від паперових документів, заповнення яких відриває багато часу. У сучасних умовах можна використовувати не тільки ноутбуки, але й різні гаджети, що отримують все більше можливостей. Витратьте час на їх вивчення та налагодьте свою технічну підтримку. І це має бути зроблено не задля моди, а з метою вдосконалення вашої роботи.
Чим вища зарплата, тим вища конкуренція на заміщення такої посади. Отримайте перевагу завдяки своїм здібностям дружити з людьми. Причому дружба має бути щирою. Нещирість буде розпізнано відразу і на цьому все буде закінчено.
Дотримуючись цих простих рекомендацій, ви можете піднятися на вершину менеджменту і отримувати від життя матеріальні блага і задоволення від справи, якою займаєтеся. Успіхів вам!