Посадова інструкція головного інженера, Контент-платформа
Генеральний директор ………………."
"______" _______________ 200 3г.
1.1.Головний інженер ………………» покликаний визначати технічну політику, перспективи розвитку, реконструкції та технічного переозброєння підприємства, забезпечувати постійне підвищення рівня технічної готовності підприємства до експлуатації, скорочення витрат праці на виробництво послуг (робіт) , підвищення якості обслуговування та ефективне використання виробничих фондів.
1.2.При виконанні своїх функцій головний інженер керується Статутом підприємства, цією Посадовою інструкцією, а також технічними умовами та правилами умов роботи до Посадової інструкції генеральним директором можуть бути внесені відповідні зміни та доповнення.
Вся робота головного інженера організується у відповідність до вимог чинного українського законодавства.
1.3.Головний інженер підпорядкований безпосередньо Генеральному директору підприємства.
ІІ. Завдання головного інженера
Основними завданнями головного інженера є:
2.1.Забезпечення безперебійного функціонування систем енергопостачання, опалення, гарячого та холодного водопостачання, каналізації, вентиляції та кондиціювання повітря, справності засобів пожежогасіння.
2.2. Забезпечення постійної технічної справності всього технологічного обладнання, вантажних та пасажирських ліфтів.
2.3.Підтримання належного технічного стану будівель та споруд, контроль за дотриманням усіма працівниками підприємства правил техніки безпеки та пожежної безпеки.
ІІІ. Функції, що виконуються головним інженером.
У процесі своєїдіяльності та стоять перед ним завдань головний інженер виконує такі функціональні обов'язки:
3.1.Організує роботу з якнайшвидшого впровадження у виробництво найважливіших досягнень української та зарубіжної науки та техніки, прогресивної технології, а також заходів щодо інтенсифікації виробничих процесів.
3.2.Забезпечує правильну технічну експлуатацію, своєчасний та якісний ремонт, модернізацію обладнання підприємства.
3.3.Забезпечує збереження та правильність технічної експлуатації будівель, приміщень та інших об'єктів матеріальної бази підприємства.
3.4.Бере участь у роботі комісій, створюваних Генеральним директором для проведення періодичних оглядів технічного стану будівель та приміщень, відповідно до вказівок Генерального директора вживає заходів щодо усунення виявлених недоліків.
3.5.Керує роботою з розробки перспективних планів технічного переоснащення та ремонту підприємства, визначення об'єктів профілактичного, поточного та капітального ремонтів матеріальної бази, забезпечує своєчасне складання технічної документації на ці роботи.
3.6.Здійснює постійний контроль за ефективним використанням обладнання, забезпечуючи його правильну експлуатацію щодо своєчасного ремонту.
3.7.Здійснює контроль за дотриманням графіків виконання робіт, забезпечує постійний контроль за якістю робіт, що проводяться з капітального та поточного ремонту будівель та обладнання підприємства.
3.8.Своєчасно забезпечує підготовку до роботи підприємства в осінньо-зимовий та весняно-літній періоди.
3.9.Здійснює контроль за режимами роботи технологічного обладнання, ефективним тараціональним використанням паливно-енергетичних та інших ресурсів у виробничих процесах.
3.10.Організує та контролює виробниче навчання технічного персоналу правилам робіт та експлуатації обладнання, несе відповідальність за дотримання трудової та виробничої дисципліни підлеглими йому працівниками.
3.11.Вживає заходів щодо вдосконалення структури та системи управління інженерно-технічною службою підприємства.
3.12.Вносить пропозиції щодо закупівлі нового імпортного та українського обладнання, а також запасних частин.
3.13.Узгоджує з підрядними організаціями та постачальниками умови та терміни виконання ремонтно-будівельних робіт та контролює якість виконання цих робіт.
3.14.Виконує інші доручення Генерального директора щодо роботи технічної служби.
IV. Права головного інженера.
Головний інженер має право:
4.1.Розробляти спільно з інженерно-технічною службою підприємства технічні плани, плани впровадження нової техніки, проведення організаційно-технічних заходів.
4.2.Вносити пропозиції керівництву щодо вдосконалення роботи технічної служби та цехів підприємства, а також пропозиції щодо підвищення кваліфікації працівників інженерно-технічної служби.
4.3.Розробляти положення про підрозділи інженерно-технічної служби, посадові інструкції працівників та правила технічної експлуатації обладнання.
4.4.Представляти керівництву підприємства пропозиції про преміювання працівників технічної служби, що особливо відзначилися, або накладення стягнень за порушення технологічної та трудової дисципліни.
V. Порядок призначення головного інженерапосада
і звільнення з посади.
5.1.Головний інженер призначається на посаду і звільняється з посади рішенням Генерального директора ……………..».
5.2.За успіхи у роботі Генеральний директор підприємства має право застосовувати до головного інженера заохочення, передбачені українським законодавством про працю.
Дисциплінарні стягнення за недоліки та упущення у роботі накладаються на головного інженера наказом Генерального директора.