Середня зарплата по Україні в 2019 році для розрахунку аліментів (Росстат)
Якщо з якоїсь причини виплата призначених аліментів не провадилася (у тому числі в межах 3 років, що передували пред'явленню судовим приставам до стягнення виконавчого листа або завіреної нотаріусом угоди про сплату аліментів, або за весь термін, якщо виплата аліментів не провадиться з вини платника) , то утворюється заборгованість, розмір якої згідно з п. 4 ст. 113 Сімейного кодексу Україна може бути визначена:
- також виходячи з фактичної заробітної плати аліментообов'язкової особи та іншого доходу, що враховується;
- виходячи з розмірусередньої заробітної плати в Україні на поточний момент, що відповідає даті стягнення заборгованості:
- якщо платник аліментів у період утворення заборгованості не працював;
- якщо не можуть бути представлені документи, якими можна підтвердити розмір заробітку за цей період.
Середня заробітна плата — це, як відомо вже із самого словосполучення, середня величина виплаченої зарплати працюючого населення загалом по Україні. На кінець 2017 року, за даними Росстату, середньомісячна заробітна плата в цілому по країні склала35900 руб.
Таким чином, за своєю суттю середньомісячна заробітна плата — теоретична величина, але судові пристави широко використовують її в практичному застосуванні, зокрема, і при розрахункузаборгованості за аліментами.
Коли аліменти вважаються від середньої заробітної плати щодо України?
Як відомо, боржників за аліментами набагато більше, ніж сумлінних платників, і причини аліментної заборгованості також можуть бути різними: від реальної відсутності місця роботи до приховування доходів боржником. Однак подібні фактори незвільняють «уклоністів» від покладеного обов'язку і не приносять особливої складності судовому приставу-виконавцю: щодо боржника утворюється і щомісяця зростає заборгованість за аліментами.
Борг із виплат утворюється в аліментообов'язаної особи незалежно від того, яка форма стягнення коштів не виконується «ухилистом»:
- аліментна добровільна нотаріальна угода між платником та одержувачем;
- вирок суду;
- судовий наказ.
При цьому розмір заборгованості судовим приставом-виконавцем визначається за:
- методу утримання виплат, прописаного у виконавчому листі чи угоді;
- доходу за місцем роботи або іншого доходу, з якого можуть утримуватись кошти.
Аліментний борг визначається уповноваженою посадовою особою ФССП виходячи з розміру середньої заробітної плати до РФ, якщо в період утворення заборгованості платник:
- був непрацевлаштованим;
- не надав документи, що підтверджують заробіток чи інший дохід;
- не перебував на обліку у центрі зайнятості населення.
Розрахунок заборгованості по аліментах із середньомісячної зарплати в РФ
Коли добровільна нотаріальна угода або рішення суду щодо стягнення аліментів не виконується боржником, судовий пристав-виконавець зобов'язаний розрахувати борг, що накопичився, з виплат за цією особою. Робиться цього для того, щоб:
- у разі подальшого працевлаштування боржника або виявлення іншого доходу стягнути накопичену заборгованість на користь одержувача аліментів;
- на підставі постанови про розрахунок заборгованості застосувати до боржника заходи щодо притягнення його до різних видів відповідальності (адміністративної, цивільної, кримінальної).
Основною величиною, яку використовує судовий пристав-виконавець при розрахунку заборгованості, є середньомісячна заробітна плата за Україною. Застосування цього показника для Федеральної служби судових приставів (ФССП) регламентованотрьома нормативними актами:
ст. 5.1 «Методичних рекомендацій…» визначає основні моменти розрахунку заборгованості із середньомісячної заробітної плати для працівників ФССП:
- Відомості про діючий розмір середньої зарплати за Україною мають щомісяця запитуватись у Росстаті або підтверджуватись на його офіційному сайті.
- Податок на доходи фізичних осіб (ПДФО), що дорівнює 13%, при обчисленні заборгованостіне утримується.
- Моментом стягнення заборгованості вважається дата фактичного погашення боргу.
- Розрахунок заборгованості з аліментів повинен здійснюватися співробітником ФССПщоквартально.
Боржнику слід пам'ятати, що заборгованість за аліментами розраховуватиметьсяне по регіону проживання платника чи стягувача, а за показником України з метою захисту прав та законних інтересів неповнолітніх, на користь яких нараховуються аліментні виплати.
Оскільки найчастіше «статистична» середньомісячна заробітна плата в цілому по країні набагато вища, ніж реальний дохід трудящого громадянина в більшості суб'єктів федерації, то ставати боржником за аліментами в даному випадку дуже невигідно в першу чергу для самого платника (і навпаки) — це часто буває вигіднішим для одержувача аліментів).
Приклад розрахунку заборгованості приставами із середньої зарплати
Середня зарплата в Україні в 2016 році за даними Росстату
Дуже великий розкид середньої місячної заробітної плати по регіонах України робитьневигідною для платників є можливість розрахунку приставами заборгованості за аліментами виходячи з величини середньої зарплати по країні для більшості регіонів України.
Так, згідно з офіційними даними Росстату:
- середня зарплата в Україні в 2016 році склала36746 руб. ;
- максимальна середньомісячна заробітна плата була зареєстрована в Чукотському автономному окрузі -85678 руб. ;
- мінімальна зарплата виплачувалася в Республіці Дагестан -19953 руб. в середньому за 2016 рік.
Таким чином, різниця в рівні доходів між жителями регіонів з найвищою та найнижчою середньомісячною заробітною платою за даними за минулий 2016 рік склала 85678 - 19953 = 65725 руб.
При цьому із 85 суб'єктів РФ:
- всього17 регіонів мають зарплату вищу від середньої по країні (у цих регіонах розрахунок боргу за аліментами із середньої української зарплати 36746 руб. може бути більш вигідним для платників і невигідним для одержувачів аліментних виплат);
- в інших68 регіонах рівень зарплати нижчий від середньоукраїнської (тут використання середньої зарплати для розрахунку аліментів вигідніше одержувачу і невигідне більшості платників).
Повні дані про середню зарплату в Україні в 2016 році за даними Росстату наводяться в таблиці нижче.