Зняття корпоративної вуалі

Зняття корпоративної вуалі( англ. Piercing the corporate veil ) [1] - доктрина англосаксонського права, що дозволяє звертати стягнення на активи фізичних осіб-бенефіціарів, а також пов'язаних з основним боржником компаній з боргів юридичної особи, не дозволяючи недобросовісність боржнику «ховатися» за обмеженою відповідальністю юридичної особи.

Зазвичай корпорація розглядається як окрема юридична особа, яка несе виняткову відповідальність за борги, понесені корпорацією, а бенефіціари корпорації не несуть відповідальності. Загальне право в більшості випадків застосовує це положення, але у виняткових ситуаціях, використовуючи положення «зняття корпоративної вуалі», може «пробити» або «підняти» за корпоративну завісу.

Ця доктрина присутня у кількох правових системах (Франція, Великобританія), проте набула особливого поширення на практиці судів США. Суди США відомі своїм жорстким ставленням до недобросовісних боржників які використовують юридичну особу як прикриття від відповідальності в тих випадках, коли позивач може довести елементи необхідні для застосування цієї доктрини, наприклад, той факт, що компанія-боржник фактично є alter ego конкретної особи, а також те , що всі рішення в житті компанії приймаються саме цією особою і т. п., суди охоче присуджують до відповідальності не тільки компанію-боржника, а й бенефіціара або пов'язані особи. [2]

У фашистській Італії і, особливо, націонал-соціалістичної Німеччини 1930-40 рр.. намічалася тенденція формування свого власного національного права, в якому не було б поняття «обмеженої відповідальності», — «фюрер підприємства» мав відповідати всім своїм майном та становищем.

В Україні зняття корпоративнихпокривів активно застосовується у податкових справах, особливо починаючи зі «справи ЮКОСу». Для виявлення та доведення зв'язків фірм-одноденок з головною компанією, до якої висунуто вимоги, українські податківці використовують систему тестів, розроблену та застосовувану в США.

---