Як правильно обізвати посаду
У мене на одній роботі співробітники, які займаються випискою ТТН, а також комплектуванням документів для відвантаження (підбір копій ГГР до накладних тощо) працювали на посаді спеціаліста з оформлення документів.
У загальнодержавному класифікаторі РБ "Професії робітників та посади" немає такої посади.
А у довіднику посад службовців є фахівець, з можливістю уточнювати в якій саме галузі.Питання: Підприємство займається оптовою та роздрібною торгівлею та налічує 5 осіб. З чисельності директору встановлено 16 розряд, тарифний коефіцієнт 3,72.Який розряд можна призначити гол. бухгалтеру, якщо він не має вищої освіти, а стаж роботи бухгалтером 30 років? Як називається посада співробітників, які в основному займаються випискою рахунків, видачею товару та випискою накладних (раніше вони були прийняті на посаду "ст. менеджерів"), який їм можна встановити розряд?
Найменування посади Тарифний розряд за ЄТС Тарифний коефіцієнт по ЄТС Директор 16 3,72 Головний бухгалтер 14 3,25 Агент торговий 10 2,48[b]Агент комерційний 7 2,03[/ b] Агент комерційний 7 2,03
1. А якщо головбуха немаєвищоїосвіти, можна йому розряд встановити на 1 менше, ніж директору, якщо брати дані з наведеного прикладу? 2.А ще про агента. Чи можна ставити розряд9 (2.32), а не 2.03,як зазначено у прикладі? Зараз ЄТС носить рекомендаційний характер, що треба зробити, щоб поставити 9-й розряд (коеф. 2.32), якщо по сітці він недотягує? Може переатестацію.