Патронажний бізнес

бізнес

У сучасному світі одні з найпопулярніших послуг — послуги няні та патронажної сестри.

Які компанії займаються патронажним бізнесом

Витрати з організації власного патронажного бізнесу

Щоб організувати власний патронажний бізнес, у столиці вам буде потрібно $3-4 тисячі, у регіонах - $1-1.5 тис.

Персонал для патронажного бізнесу

Важливо підібрати для роботи відповідальних, порядних людей. Дуже часто шукають роботу ті, хто зловживає алкоголем, нечистий на руку і має інші недоліки, які йдуть урозріз із поняттям патронажу. Власник бізнесу має вміти бачити ці якості вже на першій співбесіді.

Професійний персонал дозволить вашому підприємству працювати з рентабельністю 25-50%.

Комплектуючи штат, укласти усний договір з медпрацівниками, які мають хорошу кваліфікацію.

Схема роботи патронажного бізнесу проста:

Оплата доглядальниць зазвичай становить 60% від сум, отриманих із пацієнта. Деякі компанії обмежуються 30-40%. Але в цьому випадку немає стимулу до якісної роботи. А безперебійна робота сарафанного радіо послужить вам у цьому випадку погану службу.

Окремі керівники застосовують систему штрафів за запізнення, некоректну поведінку та інші провини. Штраф становить 10% від добового заробітку, іноді вищий.

Якщо ви не набираєте персонал у штат, тоді прибутковий податок доглядальниць залишається на їхньому совісті, а ваша фірма отримує лише гонорар за знайденого клієнта. Цей варіант теж має власний сенс, т.к. багато доглядальниць зрештою починають працювати з клієнтами безпосередньо, в обхід агентства.

Які ціни в патронажному бізнесі

Оплата години роботи патронажної медсестри складає від $13; добу - $40. Щоб матиможливість отримати кваліфікованих працівників, зателефонуйте патронажним службам вашого міста і дізнайтеся ціни на конкретні послуги.

Як правило, послуг патронажних сестер вдаються не разово. Клієнтами зазвичай стають післяопераційні хворі, які потребують догляду протягом 1-2 місяців, а то й більше.

Ідеальний варіантпатронажного бізнесу - робота при великих клініках. Це взаємовигідне співробітництво: ви віддаєте певний відсоток керівнику, а він у свою чергу рекомендує вашу службу пацієнтам, які потребують догляду.