Посадова інструкція працівника басейну

Посадова інструкція працівника басейну

Загальні положення

1.1 Ця посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, правничий та відповідальність працівника басейну.

1.3 Працівник басейну призначається на посаду та звільняється з посади в установленому порядку чинним трудовим законодавством наказом директора підприємства за поданням начальника відділу.

1.4 Взаємини за посадою:

Особа, яку призначає наказ директора підприємства

Кваліфікаційні вимоги до працівника басейну:

Базова чи неповна базова загальна середня освіта. Здобуття професії безпосередньо на виробництві.

Без вимог до стажу роботи.

будову та принцип дії обладнання, яке

схему вітропроводів та шламопроводів;

склад, властивості та якісну характеристику шламу, засоби його коригування

призначення контрольно-вимірювальних приладів,

будова автоматики, сигналізації та блокування;

сорти та властивості мастильних матеріалів, карти мастила обладнання, яке обслуговує

методи запобігання та усунення несправностей у роботі

правила та норми охорони роботи,

виробничої санітарії та протипожежного захисту.

* - Для басейнника 3-го розряду потрібна повна або базова загальна середня освіта; Професійно-технічна освіта. Підвищення кваліфікації. Стаж роботи з професії басейщика 2 розряду щонайменше 1 року.

Документи, що регламентують діяльність працівника басейну

3.1Зовнішні документи:

Законодавчі та нормативні акти, що стосуються виконуваної роботи.

3.2 Внутрішні документи:

Статут підприємства, Накази та розпорядження директора підприємства (начальника відділу); Положення про відділ виробництва, Посадова інструкція працівника басейну, Правила внутрішнього трудового розпорядку.

Посадові обов'язки працівника басейну

4.1. Веде процес повітряного та механічного перемішування шламу у вертикальних басейнах загальною місткістю 1000 м 3 , у прямокутних горизонтальних басейнах і круглих басейнах діаметром до 25 г.

4.2. Контролює роботу та технічне обслуговування перемішувальних пристроїв, кранових мішалок, шламопроводів.

4.3. Контролює надходження, витрачання та рівень шламу у басейнах.

4.4. Виконує операції з коригування та пересування шламу басейнами.

4.5. Запобігає та усуває несправності в роботі обладнання.

Права працівника басейну

Працівник басейну має право:

5.1. Ознайомитись із проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються його діяльності.

5.2. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо вдосконалення роботи, пов'язаної з передбаченими цією інструкцією обов'язками.

5.3. У межах своєї компетенції повідомляти свого безпосереднього керівника про всі виявлені в процесі своєї діяльності недоліки та вносити пропозиції щодо їх усунення.

5.4. Запитувати особисто чи за дорученням свого безпосереднього керівника від керівників підрозділів підприємства та спеціалістів інформацію та документи, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків.

5.5. Вимагати відкерівництва підприємства надання сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків та прав.

Відповідальність працівника басейну

Працівник басейну відповідає:

6.1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України.

6.2. За правопорушення, скоєні у процесі провадження своєї діяльності - у межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.

6.3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених чинним трудовим та цивільним законодавством України.

Умови праці працівника басейну

Режим роботи працівника басейну визначається відповідно до Правил внутрішнього трудового розпорядку, встановлених на підприємстві.

Умови оплати праці

Умови оплати праці працівника басейну визначаються відповідно до Положення про оплату праці персоналу.

9 Заключні положення

9.1 Ця Посадова інструкція складена у двох примірниках, один з яких зберігається у Підприємства, інший – у працівника.

9.2 Завдання, Обов'язки, Права та Відповідальність можуть бути уточнені відповідно до зміни Структури, Завдань та Функцій структурного підрозділу та робочого місця.

9.3 Зміни та доповнення до цієї Посадової інструкції вносяться наказом генерального директора підприємства.