Розбір помилок резюме перукаря-стиліста
У великих містах салони краси та перукарні «ростуть як гриби» – тому що їхні послуги потрібні. Складається враження, що перукарі не мають проблем із працевлаштуванням. Але насправді отримати роботу з гідною оплатою не так просто. Численні короткострокові курси перукарів насичують ринок не дуже підготовленими кадрами, створюючи у своїй конкуренцію.
Щоб вас запросили на роботу перукаря, необхідно в резюме правильно презентувати свої професійні навички. Найбільш типова помилка всіх претендентів – це неправильна подача інформації про досвід роботи та свої трудові досягнення.
Перукар – це фахівець, який не лише освоїв майстерність, а й має почуття стилю, краси для креативного підходу до роботи. Все це має виражатися у якихось досягненнях – напрацюванні власної клієнтської бази, успішній участі у конкурсах, підвищенні продажів послуг. Цю інформацію слід зазначати у резюме, т.к. саме вона привертає увагу роботодавців.
Щоб зрозуміти, наскільки важливо правильно скласти резюме, зупинимося на наступному прикладі.
Ольга Васильєва Перукар-стиліст
Постійно вивчаю світові тренди перукарського мистецтва, маю сильну навчальну базу, вдосконалюю навички щодня. Люблю свою професію!
Пунктуальна, відповідальна, комунікабельна, застосовую індивідуальний підхід до кожного клієнта, неординарне мислення.
Пройшла курси з колористики, креативних стрижок, майстер-клас з плетіння косичок (афро, французькі).
Великий досвід роботи з біохімічними препаратами: завивка, випрямлення, ламінування, завивка.
Роблю подіумні зачіски, вечірні (з використанням підставногообсягу), як майстер-постижер виготовляю прикраси та шиньйони.
Багато читаю, відвідую сучасні арт-центри та виставки.
Працювала стилістом-перукарем у танцювальному колективі.
Освіта
Київський національний університет культури та мистецтв, факультет менеджменту та шоу-бізнесу. Спеціальність: дизайнер зачіски.
При уважному прочитанні резюме можна дійти невтішного висновку, що претендента досить підготовлена до роботи на салоні краси. Однак навряд чи ейчар із старанністю вивчатиме цей хаотичний мікс із характеристики навчальної бази, визнання в любові до професії та перерахування навичок. Менеджери з підбору персоналу за робочий день перечитують сотні резюме, у них немає часу на відсів зерен від полови. Тому кандидат має чітко структурувати інформацію для зручнішого її сприйняття.
У розділі «Досвід роботи» описуються лише практичні навички. З цього резюме відомо, що претендент має останні знання в плетінні, колористиці, але залишається загадкою, чи вміє вона виконувати стрижки. Корисно висвітлити, що претендентка на вакансію працює з довгим і коротким волоссям, виконує тонування, складне фарбування, нарощування та мелірування.
У цьому розділі не варто описувати свої особисті якості та хобі. Роботу як стиліста в танцювальній групі можна віднести до досягнень і описати в окремому розділі.
У резюме відсутній важливий розділ про навички роботи з продукцією косметичних фірм – наприклад, Shwarzkopf, Estel, Loreal та інших брендів. Також у резюме варто написати про інноваційні методики, якими володіє кандидат. Презентація своїх можливостей та професійних якостей з урахуванням описаних зауважень підвищує шанси на працевлаштування у престижному салоні згарною заробітною платою.