У Білорусі податків із зарплати платять більше, ніж у США, але менше, ніж у Німеччині
| Головна / Новини / У Білорусі податків із зарплати платять більше, ніж у США, але менше, ніж у Німеччині |
У Білорусі податків із зарплати платять більше, ніж у США, але менше, ніж у Німеччині
БІЛОРУСЬ
Скільки платить працівник – 14%
Скільки платить наймач – 34%
Україна
43,2% від зарплати
Скільки платить працівник – 13%
Скільки платить наймач – 30,2%
ЛИТВА
У середньому 55% від зарплати
Скільки платить працівник – 21%
Скільки платить наймач – мінімум 34%
Ставка прибуткового податку у сусідів теж фіксована, але трохи вищою, ніж у нас, - 15%. При цьому податок потрібно сплачувати не з усієї зарплати: невелику її частину литовці одержують цілком, без будь-яких відрахувань. У кожному випадку ця частина зарплати, що не оподатковується податком, розраховується індивідуально і залежить від доходів і статусу людини (наприклад, у людей з інвалідністю вона буде більшою).
ПОЛЬЩА
У середньому 57,6% від зарплати
Скільки платить працівник – приблизно 40,7%
Скільки платить наймач – мінімум 16,9%
У Польщі ставка прибуткового податку не фіксована, а прогресивна: що більше заробляєш, то більше доводиться віддавати до скарбниці держави. Річний дохід 3091 злотий (813 доларів) податком не оподатковується. Відповідно, ті, хто за рік заробляє менше за цю суму, податки взагалі не сплачують. Заробіток від 3091 до 85528 злотих (до 22507 доларів) оподатковується за ставкою 18%, а все, що понад 85528 злотих - за ставкою 32%.
Внески до пенсійного фонду наймачі та працівники ділять навпіл, у загальній сумі вони дорівнюють 19,52%. У внесках у разі втрати працездатності пропорція інша: 6,5% зарплатиперераховує наймач, 1,5% – працівник. Крім того, наймач оплачує страхування від нещасних випадків: від 0,67 до 3,86% залежно від типу підприємства. А працівнику треба платити зі своєї кишені за медстрахування (9%) та страховку на випадок хвороби (2,45%).
НІМЕЧЧИНА
У середньому 63,6% від зарплати
Скільки платить працівник – у середньому 44,3%
Скільки платить наймач – мінімум 19,3%
У Німеччині одна з найскладніших та розгалужених податкових систем у світі. Розмір прибуткового податку залежить і від зарплати (що більше заробляєш, тим більше платиш), і від того, чи подають подружжя декларацію разом чи окремо (в одній ситуації може бути вигідніше заплатити кожному за себе, а в іншій - скласти доходи сім'ї), і від кількості дітей (що більше, тим менше податок). Загалом ставки варіюються від 14% до 42%.
Страхові внески у Німеччині теж немаленькі. Загальна сума пенсійних внесків дорівнює 18,9% від зарплати, страховка на випадок безробіття – 3%, медична страховка – 14,6% (це мінімум людина може платити і більше, якщо хоче отримати страховку вищого рівня), 2,05% - відрахування на догляд за хворими та старими. Разом – 38,55%. Цю суму працівник та наймач ділять навпіл: кожен платить приблизно по 19,3%.
ВЕЛИКОБРИТАНІЯ
У середньому 42,7% від зарплати
Скільки платить працівник – у середньому 32,3%
Скільки платить наймач – мінімум 10,4%
У Британії існує таке поняття, як стандартне відрахування - тобто сума доходу, з якої не потрібно сплачувати податок. Цього року вона дорівнює 10 600 фунтів. Весь решта заробітку оподатковується за трьома ставками. З річного доходу до 31785 фунтів потрібно платити 20% прибуткового податку, від 31785 до 150000 фунтів - 40%,а з усього понад 45%.
Розмір страхових внесків також залежить від доходу. Відсотки варіюються від 2% до 12%. Цікаво, але ті, хто заробляє більше, у цьому випадку платять державі якраз менше. Наймачам при цьому також потрібно сплатити страхові внески за своїх працівників – від 10,4% до 13,8%.
США
У середньому 27,6% від зарплати
Скільки платить працівник – у середньому 20%
Скільки платить наймач – 7,6%
Середньостатистична цифра виглядає зовсім невеликою, але річ у тому, що через багатоступінчасту систему порахувати її дуже складно. По-перше, всі жителі країни платять федеральний податок - від 10% до 39,6% залежно від річного доходу і того, хто саме подає декларацію (людина, яка живе одна, подружжя удвох, подружжя окремо). До речі, зарплатні рамки, в які потрібно вписатися, щоби платити певний відсоток, переглядають щороку. По-друге, у більшості штатів, крім федерального податку, потрібно платити ще й податок штату. Десь його ставка може бути фіксованою, десь прогресивною – тобто теж залежатиме від зарплати. Наприклад, у Каліфорнії податок становить у середньому 13,3% (найвищий у США), у Канзасі – 4,9%, а в Техасі його немає взагалі. Відповідно, ця ставка додається до федерального податку. Наприклад, якщо житель Каліфорнії платить 15% федерального податку, то разом із податком штату його відрахування становитимуть у середньому 28,3%. Крім того, у деяких містах чи регіонах можуть бути ще й інші місцеві податки.
Звичайно, у Штатах теж є страхові внески на пенсії та допомогу (4,2% від своєї зарплати дає працівник, ще 6,2% - роботодавець), а також внески на державну медичну програму Medicare (і працівник, і наймач платять по 1, 45%). А ще, як і в багатьох іншихкраїнах, у США є стандартне відрахування (6300 доларів на рік) та персональне відрахування (4000 доларів на рік) - це ті суми, з яких взагалі не потрібно платити податок. Вони віднімаються від зарплати та не враховуються при підрахунку податку.