Звіт про роботу профспілкової організації за 2014 рік
ЗВІТ ПРО РОБОТУ ЗНАМ'ЯНОЇ ТЕРИТОРІАЛЬНОЇ ПРОФСПІЛКОВОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ ЗА 2014 РІК
Відповідно до звітів за 2014 рік нашою профспілковою організацією зроблено багато з правозахисної діяльності, охорони праці, оргмасової та культурно-виховної роботи.
У територіальному комітеті створено технічну інспекцію, в якій на громадських засадах з перевірки дотримання законодавства про працю працюють 2 особи. Відповідно до плану роботи комісії та за зверненнями членів профспілки проведено 11 перевірок роботодавців з питань оплати праці, у тому числі комплексну перевірку проведено в одній організації військової частини 21043. Усього зазначено 11 порушень. Грубих порушень не було. Усім роботодавцям, де є порушення трудового законодавства, надіслано приписи про усунення порушень трудового законодавства. Багато недоліків усувалися під час проведення перевірок. Думка профспілкового комітету враховується.
До прокуратури та інспекції з праці не зверталися. Усі питання вирішували спільно з керівниками установ.
Проводилася робота щодо сприяння у розробці 15 колективних договорів, проведено перевірку проектів колдоговорів, надано допомогу у розробці положень про оплату праці, порядку та умов виплати стимулюючих надбавок у закладах освіти та культури.
Проводимо роботу з оздоровлення членів профспілки та членів їхніх сімей, 150 членів профспілки та членів їх сімей поправили своє здоров'я у санаторіях та пансіонатах ФНПР, Міністерства оборони. 32 дитини відвідали головну ялинку країни у Кремлі. Нагороджуємо членів профспілки ГрамотамиКомандувача РВСН, які дають право на звання «Ветеран праці» федерального значення, за 2014 рік нагородили 45 членів профспілки. У дні ювілеїв та професійних свят нагороджуємо членів профспілки Почесними грамотами профспілки та грошовими преміями.
Проводимо зустрічі з командиром полігону та головою ЗАТО Знаменськ, на яких вирішуються нагальні робочі та побутові проблеми працівників.
Розглядаються скарги, звернення, щодо яких приймаються рішення. Порушення прав профспілок немає.
Багато чого ще зроблено у вирішенні трудових питань працівників профспілковими комітетами спільно з керівниками підприємств та установ.
Приділяється велика увага охороні праці
За 2014 рік проведено 3 перевірки: у муніципальних підприємствах МП «Сервіс», МП «Тепломережі», центрі забезпечення (полігону) в/год 15644. Видано приписи, у яких зазначено 41 зауваження. Основні зауваження: відсутність атестації робочих місць у військових частинах у зв'язку з відсутністю фінансування, забезпечення спецвзуттям, спецодягом, приведення у відповідність до вимог керівних документів наказів, інструкцій з охорони праці, різних журналів, відсутність маркувань на ел. щитах та ін.
У встановлені терміни отримано відповіді від роботодавців про заходи щодо усунення виявлених зауважень.
94,7% працівників забезпечено спецодягом, засобами індивідуального захисту, які працюють у шкідливих умовах праці забезпечуються молоком. Усі працівники, які працюють у шкідливих умовах праці, мають додаткову відпустку, скорочений робочий день відповідно до колективних договорів. Звичайно, зі спецодягом цифра завищена, але таку ви дали, хоча в середині року ми направляли до вищої організації список потреб у спецодязі і він був не маленький. Тобто ми у звітахпідійшли формально. У міських організаціях проводиться атестація робочих місць, У МП «Тепломережі» цього року проведено спеціальну оцінку умов праці. Для військових організацій невідомо, коли виділять гроші, але зробити це потрібно до 1018 року.
Основні питання, які не вирішуються рік у рік: відсутність коштів для проведення спеціальної оцінки умов праці робочих місць у військових частинах, відсутність посади інженера з охорони праці за чисельністю понад 50 працівників (установи освіти, культури, МП «Сервіс», відсутність фінансування установ та підприємств на охорону праці відповідно до законодавства.Зафіксовано дві травми.
Хотілося б звернути вашу увагу на те, що всі члени профспілки застраховані від нещасних випадків на роботі, на шляху до роботи та роботи. Трапився нещасний випадок зі смертельним наслідком у МП «Тепломережі і, якби працівник був членом профспілки, його сім'я отримала страховку.
Одне з важливих питань для нас – це профспілкове членство.
Серед членів профспілки 1853 працюючих, 10 – непрацюючі пенсіонери. Серед членів профспілки 1378 (1083 – 2013) жінки, молоді 460 (848). Вперше прийнято та поставлено на облік 362 (205 – 2013) членів профспілки. Серед них: 211 (140 – 2013) жінок, молоді – 119 (96 – 2013) осіб. Відсоток охоплення профспілковим членством становить 40,4 (34,3% -2013), що на 6,1% (4,3% - 2013) вище порівняно з 2013 роком. 40 (35 – 2014) голів первинних профспілкових організацій, 105 (97 – 2013) членів профкому без голів, 8 голів цехових комітетів у зв'язку з об'єднанням ППО військових частин в одну ППО, з них 6 жінок, 1 молодь до 35 років, 8 членів цехових комітетів, з них 6 жінок, 1 молодь до 35 років, 26 (30) профгрупоргів, з них 26 (27-2013) жінок, 3 – молоді до 35 років, 127 (98 – 2013) членів різних комісій, із них 96 (81 – 2013) жінка, 10 (8 – 2013) – молодь до 35 років. Усі працюють на громадських засадах. Ті, що вийшли з профспілки за власним бажанням 5 (9 - 2013).
Проведено звітно-виборні збори у 18 первинних та 8 цехових профспілкових організаціях. Робота визнана скрізь задовільною, або доброю. Обрано 18 голів первинних профспілкових організацій, 5 з них вперше, 46 членів профспілкових комітетів, 9 з них уперше. Обрано 8 голів цехових організацій, з них 1 уперше. У всіх профспілкових організаціях є профспілкові стенди, у яких щомісяця оновлюється інформація. У Дитячому садку №8 відкрито профспілковий сайт, нині працюємо над формуванням профспілкового сайту територіальної організації.
Користуємося врученням грамот у колективах, щоб зайвий раз розповісти про важливість роботи профспілки.
У 2014 році у зв'язку з ювілеями військових частин, 55-річчям РВСП, дитячого садка нагородили членів профспілки грамотами МПО, територіального комітету профспілки та грошовими преміями.
Нагороджуємо преміями чи грошовими подарунками ювілярів – членів профспілки. Велику роль у мотивації має нагородження Почесними грамотами Міністра оборони та Командувача РВСН. З цього року ми матимемо можливість нагороджувати Почесною грамотою Міністра оборони та працівників-членів профспілки міських підприємств та установ. Працює каса взаємодопомоги.
Займалися оздоровленням членів профспілки. По лінії Міністерства оборони у 2014 році відпочили 27 (19–2013) осіб, по лінії Профкурорту ФНПР – 82 (89–2013), по лінії МПО у гостьових будинках 41 (7 – 2013) осіб.
Найбільш активно працюють із залучення до членів профспілкиПлєнкін А.А.- в/ч 15644, Сибарскова С.П. - Дитячий садок № 6, Субачова О.В. - Дитячий садок № 10, Проніна Т.І. - Дитячий садок №11, Сахнова З.Б. – в/год 15644, Єрьоменко О.. – в/ч 15644, Гоманова О.Г.. – . в/ч 15644, Пиріг А.Р. - В/ч 15644.
З усіх організацій понад 50% членів профспілки від працюючих мають 7 (10 –2013) первинних профспілкових організацій. Первинні профспілкові організації військових частин госпіталь, військова поліклініка, в/год 15650, в/ч 15644 мають понад 50% членів профспілки, цехові первинні організації – батальйон зв'язку, вузол Федерального поштового зв'язку мають відповідно 53,6% та 52,2%. У решті від 8,6% до 46%. Нечисленних профспілкових організацій (до 15 осіб) -7 (15-2013) організацій.
У всіх профспілкових організаціях є профспілкові стенди.
Створено молодіжну групу у профспілці, яка активно працює.
Взяли участь у огляді-конкурсі на найкращу профспілкову організацію 2014 року серед профспілкових організацій РВСП та ВВКО. Посіли перше місце. Отримали Диплом, Голова територіальної організації отримала Диплом та визнана профспілковим лідером 2014 року.
Запрошуємо небайдужих працівників до наших лав.