4. Вирізняють такі види інтерпретації:
• встановлення певних логічних зв'язків між тими фактами та подіями, які, на перший погляд, зовсім не пов'язані між собою;
• підкреслення, акцентування будь-яких особливостей поведінки клієнта, його почуттів, емоцій тощо;
• аналіз та вказівки на способи психологічного захисту та опору, які використовує клієнт у процесі роботи;
• інтерпретація перенесення, тобто вказівку клієнту те що, що деякі почуття, що він відчуває до консультанту, і особливості поведінки із нею насправді обумовлені ставленням немає до самого консультанту, а до значимим іншим, присутнім у минулому чи реальному житті клієнта;
• знаходження зв'язку між зовнішніми подіями сьогодення та минулим досвідом клієнта;
• надання клієнту іншої точки зору на свою проблему, почуття тощо, якої він раніше не бачив;
• розвінчання невірних, неспроможних психологічних установок клієнта, отримані від значних інших і піддавалися внутрішньої цензурі та аналізу, а засвоїлися некритично.
5. Вирізняють такі реакції клієнта на інтерпретацію консультанта:
• визнання інтерпретації, коли клієнт погоджується з висунутим консультантом припущенням,може мати дві сторони:
- клієнт погодився зовні і продовжує гнути свою лінію і при цьому велика ймовірність того, що інсайту не відбулося, і тоді консультанту слід, орієнтуючись на поведінку клієнта, або відмовитися від продовження техніки в даний конкретний момент, або продовжити та розвинути інтерпретацію',
- Клієнт прожив інсайт або рухається до цього, поки що не цілком усвідомлюючи те, що почув, але бажаючи зрозуміти це до кінця, і в цьому випадку консультанту слід допомогти клієнту в розумінні сенсусказаного;
• індиферентність, тобто зовнішній спокій та байдужість клієнтаможе мати дві сторони:
- інтерпретація консультанта виявилася невірною, і в цьому випадку йому слід проаналізувати помилки;
- клієнт виявляє опір та інтерпретація консультанта швидше за все вірна, що дає можливість діяти у напрямі розвитку чи відмовитися від інтерпретації на даний
• відкидання, коли клієнт вороже реагує на інтерпретацію чи погоджується із нею, найчастіше означає вірність зробленої консультантом інтервенції і те, що порушена значима тема, але інтерпретація було зроблено дуже рано чи ще сталося інсайта;
• гарячий протест, коли клієнт виявляє явне невдоволення та агресію щодо зробленої консультантом інтерпретації, означає, що вона виявилася правильною, але не своєчасною.
Питання 30. Техніка конфронтації у психологічному консультуванні
1. Поняття конфронтації
2. Випадки застосування техніки конфронтації
3. Правила застосування техніки конфронтації
1.Техніка конфронтаціївикористовується в психологічному консультуванні на етапах глибинного опрацювання проблем і конфліктів клієнта, що зазвичай властиво пізнішим стадіям терапії. Конфронтація визначається як пред'явлення консультантом клієнту його неусвідомлюваних чи амбівалентних установок, відносин чи стереотипів поведінки з метою їх усвідомлення та опрацювання, коли консультант протистоїть подвійному поведінці клієнта чи його установкам. Мета конфронтації — демонстрація клієнту неспроможності, двоїстості його поведінки, використовуваних ним захисних механізмів та інших суперечливих фактів і феноменів його поведінки, які можуть заважати нормальній.адаптації особистості.
2.Техніка може використовуватися в психологічному консультуванніу таких випадках:
•суперечностей у поведінці клієнта:
- консультант звертає увагу клієнта на суперечливість його поведінки, думок, почуттів або на протиріччя між демонстрованою поведінкою та почуттями;
- метою використання конфронтації у разі є прагнення допомогти клієнту побачити саме протиріччя, що він усвідомлює, не усвідомлював раніше чи хоче усвідомлювати на даний момент. Приклад: "Ви кажете, що вам все одно, як поводиться ваша дочка, проте зараз ви переживаєте за неї";
•суперечностей у ситуації:
- консультант звертає увагу клієнта на те, що ситуація не така, якою вона намагається її собі уявити, прагнучи задовольнити свої потреби або зберегти почуття безпеки;
- мета використання конфронтації – усвідомлення клієнтом неадекватності його сприйняття проблеми чи ситуації, що його непокоїть, та формування адекватного погляду. Приклад: "Ви незадоволені тим, що чоловік завжди у відрядженнях, але ж це ви наполягали на тому, щоб він знайшов більш оплачувану роботу";
•ухилення клієнта від обговорення будь-яких важливих питань та тем:
- консультант звертає увагу клієнта на його ухилення та небажання обговорювати важливі, значущі чи болючі для нього теми, питання, події тощо;
- Мета конфронтації - підведення клієнта до усвідомлення механізмів захисту, що використовуються ним, а також занурення клієнта для роботи з більш глибокими шарами його особистості. Приклад: "Ви сказали, що хочете поговорити про щось важливе, але вже півгодини розповідаєте про якісь дрібниці".