Дослідницька робота з біології на темі - Вплив темпераменту на характер людини, Соціальна
Темпераментом називають вроджені особливості особистості людини, які визначають динаміку перебігу хімічних процесів.
| vliyanie_temperamenta_na_harakterdokument_microsoft_office_word.docx | 40.09 КБ |
МБОУ ЗОШ с.Братівщина імені Героя Радянського Союзу В.С.Севріна
«Вплив темпераменту характер людини»
Учениця 9 класу
Індивідуальні психологічні особливості особистості людини, його темперамент надають забарвлення всієї діяльності та поведінки людини.
Темперамент легко визначити за швидкістю рухів людини, за темпом її промови, за умінням швидко і легко включатися в роботу, за чуйністю на почуття інших людей, за умінням захоплюватися справою, проявляючи при цьому велику наполегливість і пристрасність, за метушливістю, за бажанням спілкуватися з товаришами. , за швидкістю зміни настроїв, за сміливістю і навіть за виразом обличчя та тембром голосу.
Актуальність мого дослідження: проблема, про яку йтиметься в даній роботі, займає людство вже понад 25 століть. Знайомство з поняттям та видами темпераментів дозволяє не лише задовольнити пізнавальний інтерес. Знання в цій галузі необхідні для професійної діяльності педагога при виборі індивідуального підходу в процесі навчання, студента при виборі майбутньої професії, спілкуванні людей один з одним, а також для керівників усіх рівнів при побудові тактики ділових взаємин.
Мета дослідження: вивчення впливу темпераменту характер особистості;
- проаналізувати поняття «темперамент»
- Вивчити основні властивості темпераменту
- Вивчити типи характеру
Об'єкт дослідження: темперамент та характер особистості
Гіпотеза дослідження: довести, що характер пов'язаний з темпераментом та його здібностями
Методи дослідження: анкетування за методиками визначення темпераменту Айзенка, Бєлова, статистична обробка матеріалу
1. Темперамент – що це?
Що таке темперамент? Темпераментом називають вроджені особливості людини, які визначають динаміку перебігу його психічних процесів. Саме темперамент зумовлює реакцію людини на зовнішні обставини. Він значною мірою формує характер людини, її індивідуальність і є сполучною ланкою між організмом та пізнавальними процесами. Виділяють чотири простих типи темпераменту: сангвінічний, холеричний, меланхолійний та флегматичний.
Сам термін «темперамент» запроваджено античним медиком Клавдієм Галеном і походить від латинського слова «temperans», що означає помірний. Саме слово темперамент можна перекласти як «належне співвідношення частин».
З найдавніших часів люди звертали увагу на те, що одна людина дуже спокійна, врівноважена, а інша – рухлива, бурхливо на все реагує. Навіть у дитинстві ми помічаємо, що одні з нас активні, веселі, наполегливі, інші повільні, сором'язливі, неквапливі в словах і вчинках. Саме у цих особливостях і проявляється темперамент.
Відомий педагог Мерлін писав: «Уявіть дві річки – одну спокійну, рівнинну, іншу – стрімку, гірську. Протягом першої ледь помітно, вона плавно несе свої води, вона не має яскравих спливів, бурхливих водоспадів, бризок. Протягом другої – повна протилежність. Річка швидко мчить, вода в ній гуркоче, вирує і, ударяючись об каміння, перетворюється на шматки піни… Щось подібне можна спостерігати і вповедінці людей».
То чому ж люди різні? Спостереження показують нам, що всі люди різні не лише за своєю зовнішністю, за своєю поведінкою, рухами. Особа людини неповторна, немає однакових людей. Від народження людина має певні, властиві тільки їй психічні властивості.
Чим пояснюється така різниця в поведінці? Насамперед, темпераментом, який проявляється у будь-якому виді діяльності, у ході, в жестах, у всій поведінці. Індивідуальні психологічні особливості особистості людини, її темперамент надають своєрідного забарвлення всієї діяльності та поведінки.
Люди з різко вираженими рисами певного темпераменту негаразд часто зустрічаються, найчастіше в людей буває змішаний темперамент у різних поєднаннях. Але переважання рис якогось типу темпераменту дає можливість віднести людину до того чи іншого типу. З найпоширеніших класифікацій виділяють такі типи темпераменту:
Холерик — швидкий, рвучкий, проте зовсім неврівноважений, з різко змінним настроєм з емоційними спалахами, що швидко виснажується. У нього немає рівноваги нервових процесів, це різко відрізняється від сангвініка. Холерик має величезну працездатність, проте, захоплюючись, швидко виснажується.
Флегматик — повільний, незворушний, має стійкі прагнення та настрій, зовні скупий на прояв емоцій та почуттів. Він виявляє завзятість і наполегливість у роботі, залишаючись спокійним та врівноваженим. У роботі він продуктивний, компенсуючи свою неспішність старанністю.
Сангвінік — жива, гаряча, рухлива людина, із частою зміною вражень, із швидкою реакцією на всі події, що відбуваються навколо нього, що досить легко примиряється зі своїми невдачами та неприємностями. Зазвичай сангвінікмає виразну міміку. Він дуже продуктивний у роботі, коли йому цікаво, якщо робота не цікава, він ставиться до неї байдуже, йому стає нудно.
Меланхолік - схильний до постійного переживання різних подій, він гостро реагує зовнішні чинники. Свої астенічні переживання він часто не може стримувати зусиллям волі, він підвищено вразливий, емоційно вразливий.
У кожного темпераменту можна знайти як позитивні, і негативні властивості. Хороше виховання, контроль та самоконтроль дає можливість проявитися:
меланхоліку, як людині вразливій з глибокими переживаннями та емоціями;
флегматику, як витриманому, без поспішних рішень людині; сангвініку, як високо чуйній для будь-якої роботи людині;
холерику, як пристрасній, шаленій і активній у роботі людині.
Негативні властивості темпераменту:
у меланхоліку - замкнутість і сором'язливість;
у флегматика - надмірна повільність;
у сангвініка - поверховість, розкиданість, непостійність;
у холерика - поспішність рішень, дратівливість, агресивність.
Людина, яка має будь-який тип темпераменту, може бути здатною і не здатною; тип темпераменту впливає здібності людини, просто одні життєві завдання легше вирішуються людиною однієї типу темпераменту, інші — іншого.
Від темпераменту людини залежить:
- швидкість виникнення психічних процесів (наприклад, швидкість сприйняття, швидкість мислення, тривалість зосередження уваги тощо);
- темп та ритм діяльності;
- інтенсивність психічних процесів (наприклад, сила емоцій, активність волі);
- спрямованість психічної діяльності напевні об'єкти (екстраверсія або інтроверсія).