Положення про ведення журналу навчальних занять
667000, Україна, Республіка Тива, м. Кизил, вул. Щетінкіна-Кравченка 41, тел./факс: +7 394 222 2682; +7 394 223 0770
Головне меню

Інформація для інвалідів:
Губернаторські проекти
У кожній сім'ї не менше однієї дитини з вищою освітою

Кизилський технікум економіки та права заснований у 1946 році. За 70 років своєї освітньої діяльності технікум підготував понад тисячу спеціалістів для різних галузей Республіки. Це бухгалтери та економісти, товарознавці та технологи, менеджери та маркетологи, юристи та фахівці з туризму. Наших випускників можна зустріти у кожному районі, та й, мабуть, у кожному населеному пункті нашої республіки.
Підготовку майбутніх фахівців здійснює високопрофесійний та стабільний педагогічний колектив, у складі якого Заслужений працівник РТ Маландіна Ніна Дмитрівна, Відмінник фізичної культури та спорту Монгуш Валентина Іргитівна, а також чотири Почесні працівники СПО Україна та сім Відмінників споживчої кооперації.
Колектив технікуму постійно розвивається, знаходить та втілює нові педагогічні ідеї у галузі підприємницької освіти.
Для якісної підготовки фахівців технікум має у своєму розпорядженні необхідну матеріально-технічну базу, до послуг студентів актовий зал, бібліотека, комп'ютерні класи, їдальня, медичний пункт та гуртожиток.
Після закінчення технікуму студенти мають можливість продовжити навчання за скороченою програмою у ВНЗ. Понад 20 років технікум співпрацює із Сибірським університетом споживчої кооперації.
Положення про ведення журналу навчальних занять
1. Загальні положення
1.1. Це Положення встановлюєпорядок оформлення та контролю ведення журналів навчальних занять у технікумі.
1.2. Журнал навчальних занять (далі – журнал) – нормативно-фінансовий документ, що відображає стан навчального процесу технікуму та виконання освітньої програми. У ньому фіксуються поточні оцінки, відвідуваність навчальних занять студентами, тематика та кількість навчальних занять, що проводяться. Заповнення журналу не допускається.
1.3. Контроль за правильністю ведення записів у журналах здійснюють заступник директора з навчальної роботи (не рідше одного разу на семестр), методист (не рідше одного разу на семестр), голови циклових комісій (не рідше одного разу на два місяці).
1.4. Після закінчення навчального року журнали здаються на зберігання до архіву. Термін зберігання журналів – 5 років.
2. Основні правила заповнення
2.1. Журнал навчальних занять оформляється кожної групи учнів на навчальний рік.
2.2. Записи в журналі повинні вестись чітко, акуратно, пастою синього кольору.
2.3. Усі аркуші в журналі повинні бути пронумеровані, починаючи з 4-ї сторінки.
2.4. На титульному листі журналу вказуються найменування освітнього закладу, код та найменування спеціальності, курс, шифр групи, форма навчання (очна, заочна).
2.5. У змісті дається перелік дисциплін, міждисциплінарних курсів, навчальної та виробничої практик з професійного модуля, що вивчаються у цьому навчальному році відповідно до робочого навчального плану, зазначаються прізвища та ініціали викладачів, № сторінок. Скорочення найменування дисциплін та міждисциплінарних курсів не допускається. Найменування дисципліни та міждисциплінарного курсу пишеться з великої літери.
2.6. На кожну дисципліну, міждисциплінарний курс, навчальну та виробничу практику зпрофесійному модулю весь навчальний рік виділяється необхідну кількість сторінок залежно від обсягу часу, відведеного вивчення у робочому навчальному плані, що робить необхідна відмітка у графі «Сторінки» змісту.
2.7. Якщо заняття з дисципліни ведуть два викладачі (наприклад, з іноземної мови), то в журналі наводиться певна кількість сторінок для кожного викладача.
2.8. Якщо заняття з міждисциплінарного курсу, навчальної та виробничої практики з професійного модуля ведуть двох і більше викладачів, то журналі відводиться необхідну кількість сторінок даного професійного модуля. Записи ведуться поспіль відповідно до послідовності вивчення.
2.10. Після закінчення першого та другого семестру навчального року куратор групи заповнює сторінку «Зведена відомість підсумкових оцінок за семестр».
3. Заповнення журналу навчальною частиною
3.1. Оформляє титульний лист та зміст журналу.
3.2. Заповнює сторінку зі списком студентів.
3.3. Відповідно до наказів робить записи про зарахування, відрахування, переказ тощо. із зазначенням проти прізвища студента номера та дати наказу.
3.4. Виділяє для кожної навчальної дисципліни/професійного модуля необхідну кількість сторінок журналу.
3.5. Вказує у верхній частині сторінки назву дисципліни, прізвище та ініціали викладача.
3.6. Здійснює облік навчального навантаження відповідно до записів викладачів у журналі та розкладу занять.
4. Заповнення журналу викладачем
4.1. Акуратне та своєчасне ведення записів у журналі є обов'язковим для всіх викладачів.
4.1. Викладач несе відповідальність за виставлені оцінки, за допущені виправлення,своєчасне заповнення журналу та виставлення поточних оцінок, результатів атестації.
4.2. Викладач оформляє виділені для навчальної дисципліни/професійного модуля сторінки журналу, а саме:
4.2.1. На лівій сторінці викладач:
- Записує у кожній клітині дату заняття;
- (Зразок: , 09- місяць, 11-дата).
- своєчасно зазначає відсутніх студентів (проставляється відмітка «НБ»);
- виставляє оцінки успішності (оцінки виставляються цифрами "5", "4", "3", "2").
4.2.2. На правій сторінці у відповідних графах проставляє:
- дату проведення заняття;
- кількість навчальних годин, відведених на заняття;
- Після закінчення курсу навчання пишеться програма виконання повністю.
- тему заняття відповідно до календарно-тематичного плану.
Тема пишеться без скорочення; обов'язково відзначається практичне та лабораторне заняття літерами ПЗ та ЛР;
- проставляти у журналі будь-які інші позначення успішності студентів, крім встановленої системи оцінок (оцінки з «мінусами» та «плюсами», крапки та ін.);
- робити записи олівцем;
- проставляти в одній клітці «нб» та оцінку успішності, дві оцінки (крім оцінок за твір з української мови);
- виправлення в журналі допускаються шляхом акуратного закреслення, але не забілювання. Поруч ставиться підпис того, хто зробив виправлення, і дається письмове пояснення заступнику директора з навчальної роботи;
- самостійно займати сторінку журналу та робити запис «Продовження на сторінці №…»;
- ставити прочерки проти прізвищ вибулих студентів.
4.4. Оцінки студентам за письмові роботи (практичні, лабораторні,контрольні) проставляються тим днем, коли провадилася письмова робота.
4.5. Викладачі, які мають за дисциплінами лабораторні роботи та практичні заняття, повинні відображати їх у журналі із зазначенням теми, що відповідає запису в календарно-тематичному плані.
4.6. Під час проведення практичних занять (ПЗ) та лабораторних робіт (ЛР) необхідно вказувати у журналі тему роботи (зразок: ПЗ: Вивчення асортименту тканин).
4.7. Лабораторні роботи та практичні заняття оцінюються за п'ятибальною системою та мають бути виконані в обсязі, передбаченому робочим навчальним планом, з обов'язковим виставленням оцінок.
4.8. Консультації з курсових робіт повинні бути відображені в журналі в обсязі, передбаченому робочим навчальним планом.
4.9. За результатами захисту курсового проекту виставляється оцінка у журналі.
4.10. Підсумкові оцінки проміжної атестації за семестр виставляються в колонці, наступної за датою проведення останнього заняття у такій послідовності: оцінка за семестр, оцінка за курсову роботу, оцінка за іспит, підсумкова оцінка.
4.11. Після закінчення семестру обов'язково виставляється підсумкова оцінка з усіх дисциплін, включаючи ті, що виносяться на іспит.
4.12. Оцінка за професійний модуль виставляється з урахуванням освоєння теоретичного матеріалу та успішного виконання всіх видів робіт з навчальної та виробничої практики.
4.13. Слід пам'ятати, що виставлення незадовільних оцінок у перші уроки після тривалої відсутності студентів (3-х і більше уроків) не рекомендується.
4.14. Пропущений запис про проведене заняття відновлюється лише з дозволу заступника директора з навчальної роботи за письмовою заявою викладача.
4.15. Післяпроведення заняття викладач зобов'язаний здати журнал до навчальної частини.
4.16. Викладач зобов'язаний дотримуватись закріплених цим Положенням правил ведення журналу.
5. Стягнення
5.1. Невиконання цього Положення може бути підставою для накладання адміністративного стягнення на викладача та особу, відповідальну за здійснення контролю за веденням журналу.