Що таке і як розрахувати фондовіддачу
Фондовіддача - це відношення виручки та всіляких засобів праці, які має компанія. Це один із найважливіших показників (економічних коефіцієнтів), які застосовуються при аналізі роботи будь-якого підприємства. Один із коефіцієнтів оборотності, на підставі яких надалі розраховується вигода, яку отримує інвестор як відповідь на вкладені ним кошти. Виручка, у разі, передусім, обсяг продукції, яка була реалізована. Значить можна говорити про те, що аналізований коефіцієнт не характеризує прямо ефективність, з якою використовуються фонди підприємства.
Формула розрахунку фондовіддачі.
Подати формулу фондовіддачі можна таким чином:
Фондовіддача дорівнює виручці, поділеної на середню вартість фондів.
Ця формула дає можливість розрахувати, яку саме кількість продукту випускає те чи інше підприємство, якщо виходити з одиниць засобів праці, на ньому наявних. У деяких випадках цей показник вважають основним, якщо йдеться про якість управління фондами. Адже спираючись на нього можна скласти думку про те, наскільки ефективно використовуються активи, що є в розпорядженні. Якщо цей показник досить високий, керівництво грамотно їх використовує, тоді як низький показник – сигнал у тому, що управління наявними фондами проводиться, зрозуміло, неефективно.
Хоча, виділяють низку випадків, у яких робити такі висновки некоректно:
• Розходяться за деякими пунктами або різні деякі політики компаній. • Виручка від реалізації того чи іншого продукту завищена або керівництво має підставу підозрювати це. • Спостерігається зростання цін (значне) та пов'язаноце з інфляцією.
Не можна забувати, що мова йде про коефіцієнти оборотності, потрібно виділяти оборотність різних груп активів. Розраховуються вони, при розподілі виручки на цей вид активів/пасивів, про який йдеться.
При низьких значеннях такого коефіцієнта, як фондовіддача, зазвичай, робиться висновок про те, що випуск товару при наявних фондах недостатній. Рекомендується у разі, зрозуміло, збільшити обсяги, у яких реалізується товар. Якщо цього немає, доведеться проаналізувати можливість списання деяких наявних активів.
Якщо коефіцієнт високий, потрібно розпочинати пошуки інвестування та розширення виробництва.
Такого поняття як нормальна фондовіддача просто не існує. При аналізі значення даного коефіцієнта необхідно враховувати особливості компанії, а так само галузі, в якій обумовлена компанія проводить діяльність. Враховувати, що при фондомістких виробництвах цей показник буде дещо нижчим, оскільки у цих випадках значна частина фондів – основні засоби. А ось підвищення цього показника неодмінно вказує на те, що підвищується ефективність використання засобів виробництва.
Добитися збільшення обертання фондів можна таким чином:
• Збільшення відбувається у випадку, якщо показник виручки стає вищим, тоді як склад фондів не змінюється, залишається незмінним. Домагаються цього або вживаючи заходів щодо підвищення ефективності використання активів, або збільшивши час роботи обладнання, наприклад, запровадивши додаткові зміни роботи. Зрозуміло, що якщо збільшити поділене значення результат буде отримано вище, ніж за попереднього розрахунку.
• Шляхом зменшення складу самих фондів. При цьому проводиться їх аналіз,ґрунтуючись на отриманих висновках, активи, які не потрібні для роботи або непридатні/вже не придатні для використання, списуються. Так, зменшуючи знаменник, під час розрахунку коефіцієнта сам показник ми збільшуємо.
Приклад розрахунку.
У 2013 році підприємством А було отримано виторг 15000 млн., фонди (їх сума), склали 45000 млн. Фондовіддача: 45000 млн./15000 млн. = 0, 3
Що означає таке: на кожний карбованець фондів виручки було отримано 30 коп. А окупність фондів відповідно склала 30%. Якщо цей показник зменшується рік у рік, то необхідно розглянути та впровадити заходи, які дозволять підвищити цей показник. Для чого вибирають будь-який із наведених вище способів. Зрозуміло, перш ніж прийняти рішення необхідно провести низку досліджень та ретельно проаналізувати ситуацію. Але, тільки знаючи, що таке фондовіддача вдасться зробити висновок про необхідність таких заходів.