Чи можна повернутися на стару роботу
Спільнота керівників ІТ-компаній, ІТ-підрозділів та сервісних центрів
Увійти за допомогою:
Авторизація
Новим користувачам
Стару роботу залишають зазвичай із якоюсь явною метою. Або зарплата не влаштовує - у цьому випадку розшукується позиція з цікавішою фінансовою пропозицією; або з колективом не вдалося домовитись. У будь-якому випадку догляд за власним бажанням найчастіше має чітку мотивацію.
Часто ситуація на старому місці змінюється чи не відразу після відходу співробітника. І, якщо звільненню не передувало бурхливого скандалу, часом спеціаліста запрошують повернутися назад. І ось тут у гру вступають стереотипи. Хтось повертається, оскільки проблему, адже, вирішено. Інші – боятися засудження колег чи появи думки про те, що вони просто не змогли реалізувати себе в іншій сфері.
Як ви вважаєте, чи варто повертатися на старе місце роботи, якщо пролема, через яку було написано заяву за власним бажанням, усунуто (пропонують вищу зарплату/змінилося начальство/звільнилася цікава посада тощо)?
Коментарі (10)
Дуже сумніваюся. Пройде якийсь час і все повториться: маленька зряплата, погані товариші по службі, дурень начальник і т.п. і знову "доведеться" шукати нове місце роботи.
Та й на місці керівника дуже подумав би – брати "такого" назад, бо. (див. вище)