Інвалід хочу працювати
Але в цьому випадку йдеться саме про офіційне працевлаштування. А чи всі інваліди вважають за краще працювати офіційно? Ні, запевняє Владислав – молодий ульянівець у свої 20 років, який має третю групу інвалідності через цукровий діабет. Чому ж?
- Якщо в тебе інвалідність, а ти при цьому студент, то в цьому випадку краще не працювати. Якщо комісія дізнається, що ти можеш працювати, то є ймовірність того, що групу інвалідності просто знімуть. І така проблема існує не тільки у інвалідів із середовища молоді, а й у дорослих людей.
При цьому сам Владислав на запитання про те, чи не стикався він із трудовою дискримінацією через свою інвалідність, відповів негативно.
- Третя група робоча, з такими як я, проблем не буває, - усміхнувся він.
Проте проблеми мають люди з першою та другою групами. Це підтверджують у Департаменті зайнятості. Так, за словами Гузелі Аісової, скарги на те, що той чи інший інвалід знову зазнав дискримінації через своє здоров'я, надходять періодично. Хоча й рідше ніж кілька років тому.
- Система штрафів роботодавців за невиділення квот і державна політика останніх років, що проводиться, скоротили кількість скарг, - каже фахівець.
Хоча й роботодавці в цьому плані стали набагато грамотнішими. Так, інвалід зараз навряд чи почує прямо відмову у вступі на роботу через здоров'я. Найімовірніше, йому пояснять, що він недостатньо кваліфікований. І довести факт дискримінації буде набагато складніше.
Водночас, для інвалідів регулярно проводяться спеціалізовані ярмарки вакансій. А значна частина квот на робочі місця для інвалідів, які мають мати організації з кількістю співробітниківбільше 100, на сьогоднішній день закриті.
– На сьогодні це 75% із усього можливого числа робочих місць за квотами, – пояснила Гузель Аісова.
До речі, за федеральним законодавством таких організаціях від однієї до чотирьох відсотків робочих місць мають бути обладнані для інвалідів. Щоправда, те саме федеральне законодавство зовсім не каже, що інвалід повинен бути прийнятий на роботу в обов'язковому порядку. Але, судячи із названої спеціалістом департаменту зайнятості статистики, ульянівські роботодавці рекомендації щодо прийому інвалідів на роботу виконують. І це радує.