Я шахтарем бути хочу, хай мене навчать - сайт газети Плюс Інформ

сайт
За дорученням Глави Туви – Шолбана Кара-оола – з 2015 року посилюється професійна орієнтаційна робота у школах республіки. Створено «шахтарські» класи в ліцеї № 15 Кизила, у школах Бай-Хаака, Уст-Елегеста, Хову-Акси та Каа-Хема. У пілотному проекті візьмуть участь понад 120 хлопців з восьмого до одинадцятого класу: вони навчатимуться за особливою шкільною програмою, дізнаються про ази гірничорудної справи.

Майбутні шахтарі сіли за парти

Шефство над хлопцями візьмуть три гірничодобувні компанії, які ведуть свою діяльність у Туві. У процесі навчання школярів чекають практичні заняття, відвідування місць видобутку вугілля, зустрічі з найкращими працівниками та ветеранами вугільної галузі республіки. Це потрібно для того, щоб майбутні інженери гірничої справи відчули смак професії, отримали перші уявлення про професію.

Відвідавши Кизильський ліцей № 15, я запитав учнів: «Чому ви вирішили піти саме до «шахтарського» класу?» Ось такі відповіді дали школярі:

Тугер Сат – учень 8 класу ліцею № 15

«Я хочу стати інженером, бо ця спеціальність складна, але дуже цікава. Мрію вступити до новосибірського вишу, а після отримання диплому зробити гарну кар'єру. Я чув, інженери-гірники багато заробляють. Також розглядаю варіант – піти вчитися на нафтовика, з такою освітою взагалі можна стати дуже успішною людиною».

Тана Кунчин - учениця 8 класу ліцею №15

«Мені цікаво в цьому класі вчитися. Батьки порадили придивитися до шахтарської спеціальності. Батько працює на вугільному розрізі. Розповідає багато цікавих історій про свою працю та гірську справу. Ось це мене й привабило. Я поки що на сто відсотків не визначилася з майбутньоюспеціальністю. Думаю, вступати до московського вишу. Але, можливо, піду вчитися на інженера чи майстра гірничорудної професії».

Даяна Луду-Монгун – учениця 8 класу ліцею № 15

«У День шахтаря я та однокласники зустрічалися з багатьма людьми, які досягли чималих висот у цій професії. Ми сфотографувалися з ними. Вони розповіли багато цікавого та пізнавального про роботу в шахті та вугільному розрізі. Йшлося про складність і водночас привабливість праці шахтаря. У мене є багато задумів щодо моєї майбутньої професії. Нам обіцяли багато екскурсій на виробництво, де познайомлять із азами гірничої справи. Поки не відомо, чи стане робота інженера сенсом мого життя. Може бути. Ще подумую вступати до вишу МВС чи МНС».

У гірничої справи в Туві великі перспективи

Видобуток вугілля динамічно розвивається в республіці, тільки за 7 місяців 2015 року було видобуто понад 500 тисяч тонн, що порівняно з тим самим періодом минулого року більше майже на 50%. Поклади чорного золота, що розташовуються в надрах Туви, оцінюються більш ніж у 20 млн. тонн. Через два роки розпочнеться масштабна робота на підприємстві «Улуг-Хемвугілля», яке має намір використати шахтний спосіб видобутку вугілля. У вугільній промисловості республіки на сьогоднішній день трудяться більше 1 тисячі осіб, середня заробітна плата становить більше 40 тисяч рублів, що вище середньої по регіону майже вдвічі. Це хороший стимул для молодих фахівців - віддати перевагу шахтарській справі.

За минулі сім років лише Московський гірничий університет закінчили 63 молоді з Туви. Але цього все-таки недостатньо для динамічного та ефективного розвитку вуглевидобутку. Адже шахтарі-ветерани йдуть на заслужений відпочинок, а найчастіше замінити їх нема кому. Великанадія покладається саме на випускників профільних класів, які почують свій останній шкільний дзвінок за кілька років. Республіканське Міністерство освіти розпочне переговори про пільговий прийом хлопців з Туви з українськими гірськими вишами наприкінці 2015 року або на початку 2016. Майбутні студенти мають дізнатися багато про методи видобутку корисних копалин та їх властивості.

За часів шахтаря-героя Стаханова для вилучення вугілля з надр Землі використовували кайло, відбійний молоток та вагонетки. Нині ці дідівські методи пішли у минуле. На зміну їм прийшли високі технології. Про такі новинки на урочистих зборах на честь Дня шахтаря повідомив генеральний директор ТОВ «УК «Межегейвугілля» Олександр Хабаров: «На нашому підприємстві було обрано австралійську систему видобутку копалин, яка дозволяє максимально забезпечити безпеку технологічного процесу, виключивши людський фактор та підвищивши продуктивність праці».

Щоб опанувати такі навички, потрібна хороша освіта та практика. Хочеться вірити, що хлопці, які цього року надійшли до «шахтарських» класів, згодом стануть біля керма тувинської гірничої справи. Звісно, ​​наївно чекати стовідсоткового вступу абітурієнтів до профільних вишів. Хтось піде іншим життєвим шляхом. Великим успіхом пілотного проекту буде, якщо шахтарську справу як майбутню професію оберуть сімдесят або хоча б п'ятдесят відсотків випускників.

Кирило Самохвалов

Цікавий матеріал? Поділіться їм із друзями!