Як підготуватися до спеціальної оцінки умов праці, НП ЦОТ ПФО

Керівник організації, який вперше зіткнувся з подібною процедурою, часто робить помилки, що призводять до високих матеріальних витрат і розтягування термінів проведення спеціальної оцінки умов праці (СОУТ).

Є низка правил, які потрібно пам'ятати, і тоді результат буде для Вас позитивним.

Які документи необхідні?

Необхідно привести до належного вигляду документацію з охорони праці:

  • інструкція з охорони праці;
  • журнал із протипожежної безпеки;
  • журнал вступного інструктажу;
  • навчання з охорони праці;
  • журнал присвоєння на І групу з електробезпеки;
  • журнал реєстрації інструктажів на робочому місці

Журнали обов'язково мають бути в наявності, мають бути заповнені без порушення термінів.

Деякі загальні рекомендації

  • якщо необхідно оцінити хімічний фактор, перевірте працездатність вентиляції;
  • перевірте чи відповідає освітленість робочих місць основним вимогам: наявність світильників, чи всі наявні лампи працюють;
  • придбайте на всі види засобів індивідуального захисту сертифікати відповідності;
  • перевірте наявність необхідних попереджувальних знаків, захисного заземлення у устаткування, що працює;

  • присвоїти коди дільницям, робочим місцям для того, щоб провести автоматизовану обробку результатів;
  • скласти перелік робочих місць організації;
  • скласти графік проведення спеціальної оцінки умов праці з огляду на специфіку кожного робочого місця;
  • виявити шкідливі та небезпечні виробничі фактори, які впливають на працівників;
  • скласти проекти підсумкових документів СОУТ.

Ці нескладні попередні заходи дозволять провести процедуру якісно та швидко, а також визнати робоче місце атестованим та відповідним усім вимогам охорони праці.

Якщо Ви вже проходили спеціальну оцінку умов праці раніше, тоді Ви можете проаналізувати результати: що вдалося і не вдалося, чому і як Ви з цим впоралися.

При професійному проведенні СОУТ середня вартість за оцінку одного робочого місця – 2-2,5 тис. руб. Однак ціна варіюється в залежності від складності робіт, специфіки робочого місця.