Як змусити директора виплатити відпускні

Дівчатка, виникло таке питання: Збираюсь звільнятися, фірма комерційна, одним словом шарашкіна контора, все на особистих відносинах побудовано, ніж керівництво постійно і бравірує. Я не відгуляла 2 тижні відпустки, хочу вимагати виплатити мені за ці дні, але колеги посміюються, на кшталт шанси 50 на 50. Але зачекайте, я влаштована офіційно, всі податки за мене йдуть до державної скарбниці.

Експерти Woman.ru

Дізнайся думка експерта з твоєї теми

Орлова Світлана Станіславівна

Психолог, Сімейний психолог. Фахівець із сайту b17.ru

Ольга Яценко

Психолог. Фахівець із сайту b17.ru

Мішуров Сергій Валентинович

Психолог, Консультант Сексолог. Фахівець із сайту b17.ru

Коротіна Світлана Юріївна

Лікар-психотерапевт. Фахівець із сайту b17.ru

Пакіна Наталія Анатоліївна

Психолог, психологічний психолог. Фахівець із сайту b17.ru

Ольга Сергєєва

Психолог. Фахівець із сайту b17.ru

Шмідт Ольга Григорівна

Психолог. Фахівець із сайту b17.ru

Музик Яна Валеріївна

Психолог, психоаналітик. Фахівець із сайту b17.ru

Данилова Олена Ігорівна

Психолог, Супервізор. Фахівець із сайту b17.ru

Ушкова Марина Олександрівна

Психолог. Фахівець із сайту b17.ru

Як мені поставити запитання таким чином, щоб начальниця не могла викрутитися?! У мене ще й за минулий рік тиждень відпустки, але директор не вела облік цим дням, почала лише цього року почала.

1, облік відпусткам ведуть у відділі кадрів, йдіть туди, нехай вам дадуть повну інформацію щодо невикористаної відпустки за весь час роботи і з цим йдіть до директора, скажіть, що плануєте при звільненні отримати компенсацію, інакше буде розмова через трудову інспекцію.

УНас директор сама "веде" облік відпусток, а бухгалтер, що приходить. не думаю, вони мають ці записи, хоча уточнити варто. Більше того, директор уже сказала колегі, що у нас неформальна атмосфера і всіляко шукатиме привід не виплачувати мені ці гроші. Думаю, запропонувати їй звільнитися офіц іншою датою, типу я візьму відпустку на 2 тижні і вона виплатить мені таким чином половину окладу.

Вперше зіштовхуюсь із ситуацією, коли гроші (а сума копійчана) доводиться вибивати. це вже питання принципу. От і намагаюся зрозуміти, що говоритиму їй, мабуть, насправді доведеться згадувати трудову інспекцію.

Одягаєте секс плаття, ввечері заходьте до нього в кабінет, мило воркуєте, коли він розслабиться, прив'язуєте швидко скотчем до крісла, включаєте праску в розетку і ставите йому на живіт. Не лише відпускні, а й 13 зарплату та вихідну допомогу видасть. Головне – не забудьте кляп у рот.

А чого відпустку не відгуляла? Кар'єру робила? Ось і наробила в. Приватний підприємець с. л з високої гірки на нас. Йому прибуток потрібний, а не ваші капризи. Чи не заплатить. перевірено. Їх закон не писаний.

У трудовій все куплено, тим більше в маленькому містечку та й Москві не виключено.

Дівчатка, виникло таке питання: Збираюсь звільнятися, фірма комерційна, одним словом шарашкіна контора,все на особистих відносинах побудовано, ніж керівництво постійно і бравірує. Я не відгуляла 2 тижні відпустки, хочу вимагати виплатити мені за ці дні, але колеги посміюються, на кшталт шанси 50 на 50. Але зачекайте, я влаштована офіційно, всі податки за мене йдуть до державної скарбниці.

якщо зарплата "біла", то легко досягнете, а якщо "сіра", "чорна", то не факт. на жаль. Рада така - а ви зараз візьміть цю відпустку на 2 тижні.. і відразу ж після отримання відпускних - пишіть заяву на звільнення.

У трудовій все куплено, тим більше в маленькому містечку та й Москві не виключено.

нісенітниця. правова інспекція з радістю схопиться за можливість розкрутити підприємця на бабло. я вже знаю.. ((

правова інспекція з радістю схопитиметься за можливість розкрутити підприємця на бабло. я вже знаю.. ((

І? Він їм заплатить, виплатить їй копійки і розпустить слух містом, що вона його кинула і навела службу. І на своїй кар'єрі у місті може хрестик поставити.

правова інспекція з радістю схопитиметься за можливість розкрутити підприємця на бабло. я вже знаю.. ((

ну якщо містечко - 3 будинки і тин, то, напевно, так, так і буде ... але ми ж не про село говоримо? Він їй не копійки заплатить, і ще - а ви знаєте, які штрафи по ТК передбачені? а ЯКІ хабарі просять правовики?

я з Санкт Петербурга

тоді взагалі нічого не бійся, якщо що - правова інспекція тобі на допомогу. Роботи в СПб хоч попой жуй.

і ще - а ви знаєте, які штрафи по ТК передбачені? а ЯКІ хабарі просять правовики?

Напишітьроботодавцю грамотну заяву на ім'я директора, мовляв, шановний Іване Івановичу, відповідно до ТК прошу оплатити мені відпускні, при невиконанні моїх вимог скаржитимуся у відповідні інстанції (це щоб особисто в очі йому це не говорити). Якщо не сплатить, звертайтеся до Трудінспецції та прокуратури. Особливо не тягніть. у Вас 3 місяці на це, інакше потім тільки позиватися.

Автор, ви і справді через відпускні в 2 тижні будете бігати по будь-яких інспекціях? Сумніваюсь. Так що крик зчинений дарма.

Схожі теми

Чи за питання? Компенсацію невикористаної відпустки ніхто не скасовував. Розрахунок та трудова книжка видається в останній день. Якщо ваша контора біла та податки сплачуються, то не посміє бухгалтерія через ваш двотижневий заробіток (компенсація на відпустку) нариватися на штрафи та будь-яку іншу відповідальність. Якщо все складеться інакше - дорога вам не в трудову до інспекції, трудової не висідьте, там охочих настукати на роботодавця повно, тупіть до прокуратури. А прокуратура вже притягне до цієї справи ДПІ. Але не вірю, що за свої законні відпускні треба виборювати. Ніколи з таким не стикалася.

Мережеве видання «WOMAN.RU» (Жінка.РУ)

Засновник: Товариство з обмеженою відповідальністю «Херст Шкульов Паблішинг»