Найбільш оплачуваними неофісними професіями в Україністали перукарі, водії та зварювальники,
Попит на робочі спеціальності в Україні зростає разом з конкуренцією між претендентами, найоплачуваніші неофісні професії - перукарі, водії та зварювальники, з'ясував HeadHunter в результаті дослідження власної бази вакансій і резюме за 2015-2017 роки, яке проводилося на прохання Rus тис. вакансій та 2 млн резюме), а також в ході опитувань понад 31 тис. претендентів. Через автоматизацію виробництва та впровадження нових програм зростає кількість робітників з вищою освітою – зараз в Україні це кожен четвертий.
WorldSkills Russia попросив HeadHunter з'ясувати: наскільки затребувані зараз представники неофісних та робітничих спеціальностей, чи високою є конкуренція серед претендентів і які у них заробітні плати. У основі вакансій і резюме розглядалися працівники як сфери виробництва, а й у сфері послуг.
У середньому по Україні, перукарі заробляють 49 тисяч рублів, водії - 45 тисяч рублів, а зварювальники - 44 тисяч рублів, йдеться в дослідженні HeadHunter. На даний момент, це найоплачуваніші «сині комірці» в Україні. Найнижча зарплата у представників професій, які не потребують освіти або особливої кваліфікації: двірники, прибирачі та вантажники.
Кожна четверта вакансія для робочого та лінійного персоналу в базі hh.ru зараз розміщена у столиці, кожна десята – у Петербурзі. Робітники продовжують стікатися до столиць: відсоткова частка двох міст за рік лише зросла. У лідерах також у Новосибірськ та Нижній Новгород. Солідна частка українських вакансій розміщена на Кубані. Основний попит тут створює не тільки Краснодар, а й велика Сочинська агломерація,що включає крім Великого Сочі ще кілька курортів, де гостро затребуваний обслуговуючий персонал: Адлер, Червона Поляна і таке інше.
Середня запропонована зарплата для робочого персоналу в Україні зросла за рік майже на 11% - з 32,6 тисяч рублів в 1 кварталі 2016 року до 36,1 тисяч рублів в 1 кварталі 2017-го. Московські масажисти та водії стали одними з найбільш високооплачуваних представників неофісних професій – 58 тисяч та 56 тисяч рублів на місяць. У середньому по Україні, масажисти отримують помітно менше - 43 тисячі рублів, а в Пермі так зовсім 23 тисячі рублів. Зарплати у сфері виробництва більш вирівняні: оператори верстатів у Єкатеринбурзі (38 тисяч рублів) найближче до підібралися до рівня зарплат московських (44 тисяч рублів) та петербурзьких (42 тисяч рублів) колег. Середній оклад цих фахівців у країні – 36 тисяч рублів на місяць. А середні зарплати токарів та фрезерувальників у Москві та Петербурзі однакові – 48 тисяч рублів на місяць.
Більшість представників робочих спеціальностей, які шукають роботу в інтернеті – чоловіки віком 26-35 років (жінки лише 8%) із середньою професійною освітою, проте 25% кандидатів мають вищу освіту. Через автоматизацію виробництва, впровадження нових технологій та освітніх програм відсоток робітників з вищою освітою давно збільшується по всьому світу.
Робочі професії в Україні знаходяться на півдорозі до зазначеної на початку дослідження мети. Рівень конкуренції у них не дуже високий, а попит на фахівців, як мінімум, не падає. Однак умови роботи та рівень зарплат все ще залишають бажати кращого. І хоча середній оклад багатьох порівняно успішних професій цілком дозволяє жити гідно, в тому числі і в регіонах, але зрівнятися із зарплатами більшості офісних професійпоки що не може. У довгостроковій перспективі робочі спеціальності повинні будуть пристосуватися до сучасної економіки та стати більш технологічними.
Частково вирішити це питання допоможе автоматизація та роботизація праці на виробництві. Як показує досвід розвинених країн, робочі спеціальності перемикаються на контроль виробничих процесів та починають вимагати кращої освіти від фахівців. Заміна ручної праці механічним веде до інтенсифікації виробництва та економічного зростання, які дозволяють краще вирішувати проблеми перекваліфікації та освіти робітників.
«Наразі існує розрив між можливостями системи профосвіти та запитами реального сектору економіки, – вважає гендиректор Союзу «Молоді професіонали (Ворлдскіллс Україна) » Роберт Уразов. – За деякими оцінками, лише кожен шостий коледж надає прикладні навички на високому рівні. Відповідно, роботодавці змушені переучувати вчорашніх випускників, а це додаткові тимчасові та грошові витрати. Чемпіонатний рух WSR, або так звані «Олімпіади робочих рук» – природний стимул для кожного учасника стати кращим, проте це не самоціль. Головне, інтегрувати міжнародні стандарти WorldSkills у систему середньої професійної освіти, а також перенавчання робітників та реальний сектор економіки. Це частина державної політики щодо забезпечення вітчизняної економіки висококваліфікованими робітничими кадрами».
Дослідження HeadHunter проводилося спеціально для WordSkills Russia на основі власної бази резюме та вакансій за 2015-2017 роки (проаналізовано понад 300 тис вакансій та 2 млн резюме), а також опитувань, у яких взяли участь понад 31 тис здобувачів.