Права співробітників ФСКН, що скорочуються
Спасибі, шановний, відповідь була риторична-для запитуючого. P.S.Приємно спілкуватися зі знаючою людиною.
---------- Відповідь додано о 12:57 ----------Попередня відповідь була о 12:56 ----------
звичайно риторичним було питання
| |
| Користувач сказав спасибі: | Підтверджую. Прийшла вказівка з ЦА про те, що раніше не правильно розуміли "знаходження у розпорядженні". Тобто, цей інститут розглядали як право співробітника, а зараз це бачиться як право роботодавця. Отже, все на що має право співробітник, ЯКОГО НЕ ПЛАНУЮТЬ ЗАЛИШАТИ - це повідомлення за два місяці до звільнення і неможливість бути звільненим у період відпустки або лікарняного. Тому - якщо ви сходили у відпустку і вийшли з неї якраз в останній день другого місяця після повідомлення і вас не планують брати на роботу, то все. Ті ж кому пощастило і кого планують залишати, можуть бовтатися в розпорядженні досить довго. Ось така загогулина. Аргументація - п. 150 Положення про правоохоронну службу у ФСКН, де сказано, що співробітники, які звільняються зі служби в органах держнаркоконтролю з ініціативи начальника відповідного органу держнаркоконтролю на підставах, передбачених підпунктами 2, 4,6, 9 та 11 пункту 142 цього Положення, попереджаються про майбутнє звільнення в письмовій формі не пізніше ніж за два місяці до звільнення.
---------- Відповідь додано в 08:51 ----------Попередня відповідь була о 08:50 ----------
Ті ж, хто не сходив у відпустку, будуть туди зараз відправлені примусово.
---------- Відповідь додано в 08:56 ----------Попередня відповідь була о 08:51 ----------