Розписка про нестачу - поради адвокатів та юристів
У магазині сталася нестача я написала розписку про повернення коштів магазину. Пройшла півтора року з моменту виявлення недостачі може роботодавець подати до суду про стягнення цих грошей Який строк встановлено законом щодо стягнення недостачі.
Вітаю. Термін безмежний. З повагою до Вас.
Моя подруга написала розписку однієї жінки у якої працювала і та жінка зробила їй нестачу і вона їй сказала щоб вона повернула ці гроші, а подруга ці гроші не брала від переляку написала розписку як сказала їй жінка, у якої вона працювала. ПІБ написала правильно і номер посвідчення та ін теж написала правильно що робити якщо вона не брала цих грошей а написала розписку від переляку.
Розписка написана про позику коштів? Факту передачі коштів немає, отже позики немає. Зверніться із заявою до ОВС за ч. 3 ст. 30 та 159 КК Україна "Шахрайство"
У мене виявили нестачу 122 тис. руб. У начальства підписала акт-розписку про виплату на півроку, але справу завели. Що робити, якщо на опитуванні оперативниками все визнала та підписала.
Вітаю. Вам потрібно зібрати позитивні характеристики з місця проживання та раніше. Далі – довідки про склад сім'ї. І стан здоров'я. Ви маєте право вимагати адвоката за рахунок держави і на підставі ст. 51 Конституції Україна не давати жодних свідчень без його участі. Вимагайте, щоб у справі були проведені ревізії та фінансова експертиза, оскільки сума збитків може бути завищена. І останнє. Якщо Ви винні, то краще просити слідчого та суд розглянути справу в ОСОБЛИВОМ порядку, і зрозуміло каятися та визнавати провину. Тоді Ви матимете шанс отримати умовне покарання не більше 2/3 від максимальної санкції статті КК за якою Вас звинувачуватимуть.Бажаю удачі. Ст.
Допоможіть скласти розписку про виплату нестачі після ревізії.
Ольга! У Вас не питання, а правова ситуація, в якій потрібно ретельно розумітися на досвідченого юриста. Зверніться безпосередньо до обраного Вами юриста очно або електронною поштою. Після представлення свого детального пояснення та документів, відповісти на уточнюючі питання, і лише після цього їм буде запропоновано варіант (чи варіанти?) вирішення проблеми. P.S. Жодних "розпис про виплату недостачі" у праві не існує, та й в операціях з юридичними особами форма розписки не використовується.
Як правильно оформити розписку про повернення коштів (нестача під час проведення ревізії у магазині)?
Доброго дня Жанно, у вашому випадку необхідно в розписці вказати дані особи, яка зобов'язується повернути кошти, суму (прописом) та обставини, що утворилася.
Вітаю! Розписку миєте скласти у простій письмовій формі. Все залежить від того, навіщо Ви бажаєте оформити таку розписку.
Загалом дії Вашого роботодавця підпадають під ч. 3 ст. 30 та ст. 159 Кримінального кодексу Україна – замах на шахрайство (оскільки кошти ще не передані – склад є незакінченим). За цим фактом Ви можете звернутися до правоохоронних органів із вимогою про притягнення Вашого роботодавця до кримінальної відповідальності. За Вашою заявою, співробітники поліції зобов'язані провести дослідчу перевірку в порядку ст. 144 Кримінально-процесуального кодексу РФ. Якщо буде підтверджено факт того, що розписка була складена Вами внаслідок виявленої недостачі, і коштів Ви насправді не брали, має бути порушена кримінальна справа (оскільки роботодавець вимагає з Вас кошти без достатніх підстав).Проте необхідно реально оцінювати ефективність роботи правоохоронних органів і розуміти, що ймовірність порушення кримінальної справи не надто висока.
Вчора була ревізія. Нестача 33 тисяч рублів. Змусили нас двох продавців написати розписки щодо виплати цих грошей без з'ясування. При цьому мене звільнили і сказали виплатити борг протягом трьох місяців. Чи це законно.
Шукайте юриста. І заперечуйте. За договором возмездного надання послуг виконавець зобов'язується за завданням замовника надати послуги (здійснити певні дії чи здійснити певну діяльність), а замовник зобов'язується оплатити послуги.
Добридень! Якщо не згодні з результатами ревізії, то заперечуйте її. Розписки контрактному про що складено? Треба дивитись! Всього найкращого.
Я працюю у магазині, продавець. Після ревізії, у мене виявилася нестача. Я написала розписку, про відшкодування нестачі. Терміни відшкодування обумовлено. Зараз хочу звільнятися. Чи мій роботодавець не відпустити мене?
Ніхто немає права затримувати працівника, якщо він хоче звільнитися. Однак це у будь-якому випадку не звільняє вас від обов'язку відшкодувати шкоду роботодавцю у випадку, якщо ваша вина у збитку встановлена.
Як правильно скласти розписку про повернення грошей за нестачі.
Добрий день! Розписку можна написати у довільній формі, головне вказати місце складання, дату складання та всі дані особи, яка зобов'язується повернути кошти.
Така розписка складається у довільній формі, але вона сама по собі має значення лише як доказів, не породжуючи якихось правових наслідків.
Здрастуйте, Світлано. Пишіть заяву на звільнення за власним бажанням і не бійтеся. У разі неправомірногозвільнення Ви зможете звернутися до суду для захисту Ваших прав.
Зверніться з (краще з колективною) скаргою до прокуратури та державної трудової інспекції, інакше так звані недостачі, вимоги про розписки та погрози звільнення за статтею повторюватимуться знову і знову.
Що робити у разі, якщо розписка про повернення недостачі працівником продавцем взята з такого працівника несумлінним роботодавцем шляхом психологічного тиску на працівника? При цьому ревізія не проводилася, і відповідний акт не складався.
Доброго дня відповідно до вимог Трудового кодексу обов'язково проводиться перевірка та складається висновок. Розписку можна визнати недійсною.
Добридень! Не треба було звісно підписувати, але що маємо, від того й відштовхуємось. Терміново потрібно в поліцію заявити про примус до підписання розписки шляхом погроз, далі звертатися до суду Удачі Вам та всього доброго!
Євген, добрий день. Швидше за все, у Вас немає бажання платити гроші? Не потрібно чекати дій з боку роботодавця, інакше зазнаєте збитків. Пропоную розпочати першими. Чи готові ви приїхати особисто? Доброго дня.
Організація звільнила двох продавців за нестачу і написала з ними розписки про виплату нестачі в 300 УРАХУВАННЯМ, тобто. по 150 кожному потрібно виплатити, щомісячний платіж по 2500, вони спершу платили, а потім перестали і засновник передав їхній борг у колекторську агенцію, яка у свою чергу подала на цих працівників до суду. Працівники ж, теж написали заяву на колишнього роботодавця, чим ця заява загрожує організації?
Вітаю. Спочатку потрібно заяву та матеріали справи вивчити, а потім уже вирішувати, що буде і як цього уникнути.
питання: що написали звільнені працівники, а точніше кому і про що?
Нічим не загрожує. Просіть застосувати термін давності.
Шановна Марина м.Ребриха! Поступка Права ВИМОГИ ДОВГУ Кредитором на користь так званих Колекторів могла здійснюватися тільки після письмового направлення вам ВІДПОВІДІ "Про поступку права вимоги" разом з РЯДИННИКОМ ДОГОВОРУ поступки права вимоги з справжніми підписами та мокрими печатками, письмового повідомлення у вас8. РФ). Удачі вам
У мене є ще питання щодо нестачі, У господарки є розписка про виплату недостачі і вона була написана під тиском чи можна в цьому випадку щось зробити?
Роботодавець взяв з працівника розписку про відшкодування збитків (нестача), що перевищує розмір середньомісячної заробітної плати. У розписці роботодавець зобов'язав працівника вказати термін відшкодування. Чи правий роботодавець?
Відповідь на це питання вже дано.
На роботі виявили нестачу. Я написала розписку, але вчасно віддати не змогла. Договір про матеріальну відповідальність укладали. Тепер роботодавець вирішив написати заяву до поліції. Що мені загрожує.
У поліції відмовить у порушенні кримінальної справи. Це цивільно-правові відносини. Роботодавець має право вимагати відшкодування шкоди від працівника у судовому порядку протягом року.
Виявлено недостачу ревізії. Продавець погоджується написати розписку про відшкодування збитків. У якій формі її правильно скласти, щоб можна було звернутися до суду щодо відшкодування коштів?
Вітаю! Скласти необхідно не розписку, а акт за підсумками інвентаризації, порівнювальну відомість, пояснювальну від працівника. Утримувати з працівника-виходячи з наказу за підсумками ревізії.
Продавець зробила нестачу, про що написала розписку. Чи можливо у розписці передбачити неустойку за прострочення виплатинедостачі. Продавець уже не працює. Дякую!
Вітаю! безперечно можливо.
Ні це не можливо. Для цього необхідно скласти угоду про новацію боргу у позикові зобов'язання, а ось там уже вказувати обов'язок сплати неустойки (договірної). Якщо буде просто розписка, то при прострочення повернення Ви маєте право вимагати відсотки встановлені законом для невиконання грошового зобов'язання, не більше.
Начальник просить писати розписку про виплату нестачі, погрожує, що трудову не видасть і зарплату забрав за нестачу, що робити?
Як оскаржити розписку, написану мною, моєму колишньому роботодавцю, про виплату боргу (нестача в магазині), але в розписці про нестачу не йдеться просто борг. Минуло вже 4 роки. Я дізналася від пристава, що колишній роботодавець подав на мене до суду 2 роки тому, суд виніс заочне рішення, я його скасувала, наступний суд буде за місяць. Як мені бути?
Добридень! Звертайтесь до суду з позовом про визнання розписки недійсними.
У мене нестача у магазині самообслуговування. Працювала без оформлення. Розписку про погашення писати відмовилася і одразу посипалися погрози: Вам буде гірше. Знаю на які важелі натиснути.
У чому Ваше запитання до юристів?
За нестачею в магазині продавець написав розписку про повернення боргу протягом року. Термін минув, чи борг не повернули чи можна виграти судовий процес щодо повернення боргу? Чи варто позиватися до людини. Який нічого не має?
Виграти справу можна, а ось питання стягнення звичайно індивідуальне.
Суд виграти можна, А в людини нічого немає тільки зараз не факт, що вона не вийде на роботу в подальшому.
Як правильно написати розписку про стягнення грошей за нестачу у магазині від продавців.
Ви спершу доведіть, щонестача сталася з вини продавців. Бо це буде більше схоже на здирство.
У нас у продуктовому магазині була ревізія, виявили факт нестачі. Попросили підписати розписку про наявність товару у магазині. Після цього я звільнилася, пішла в контору за розрахунком, але мені сказали що він повністю списаний за недоздачу і я ще залишилася винна 7 тис. але мені віддали трудову книжку. Тепер дзвонять і кажуть щоб я прийшла і оплатила залишки/, але розписку я не підписувала ні розпірськи, ні чого крім розписки про наявність товару в магазині. Як бути, допоможіть!
у судовому порядку стягуйте гроші. пишіть скаргу до інспекції праці
Продавців звільнено за нестачу чергову. Залишилися розписки щодо погашення попередньої недостачі (непогашені до звільнення). Строки позовної давності, позови до суду, що підтверджують документи для позову.
Стаття 392. Терміни звернення до суду за вирішенням індивідуального трудового спору Працівник має право звернутися "до суду" за вирішенням індивідуальної трудової спори протягом трьох місяців з дня, коли він дізнався або повинен був дізнатися про порушення свого права, а щодо спорів про звільнення - протягом місяця з дня вручення йому копії наказу про звільнення або з дня видачі трудової книжки.Роботодавець має право звернутися до суду щодо спорів про відшкодування працівником шкоди, заподіяної роботодавцю, протягом одного року з дня виявлення заподіяної шкоди.При пропуску з "поважних причин" строків, встановлених частинами" першої" та "другої" цієї статті, вони можуть бути відновлені судом.
Пройшла ревізія вийшла недостача, написали заяву на звільнення, підписали розписку про виплату недостачі, (зазначений термін) розрахунок не дають, чи можуть без згоди утримати розрахунок рахунок сплати недостачі.
Можуть, але за наявності підстав: - винесеного рішення суду за Вашої незгоди з утриманням; - якщо нестача сталася з Вашої вини; - якщо з Вами було укладено договір про матеріальну відповідальність. В іншому раджу ні чого не підписувати та не давати згоду на утримання.
Моя сестра працювала в магазині і у неї вийшла нестача 54 000 руб. вона написала розписку про виплату цієї суми. після цього продовжувала працювати. Днями потрапила до лікарні. Але магазин бачили відкритим. У суботу має бути ревізія. Якщо після цієї ревізії вийде ще нестача, вона повинна буде виплатити цю суму? Вона працювала за трудовим договором лише. Чи може роботодавець подати до суду на сестру?
ревізія проводиться у присутності матеріально-відповідальної особи. Сестра може оскаржити акт ревізії, якщо недостача знову виявиться.
Я написала розписку про борг свого роботодавця, так як у нас була недостача в 140 000 тис. р. я без робітна, віддавати нема чим. Погрожують подати до суду. що мені робити? Чи може суд присудити розстрочку і на який час?
Не зможе Ви пред'явите зустрічний позов про визнання недійсною цієї розписки. Зробіть це першим.
Ви в суді можете заявити, що цих грошей не брали і розписка безгрошова.
Після винесення судом рішення про стягнення з Вас коштів Ви маєте право звернутися до суду із заявою про надання Вам розстрочки виконання судового рішення. При вирішенні цього питання суд враховуватиме Ваше матеріальне становище.
Чи має законну силу розписка про відшкодування нестачі не завірена нотаріусом.
має. Проте, боржник має право її оскаржити, у зв'язку з написанням під тиском. якщо відсутні підтвердження підстав, зазначених у розписці.
Якщо мав місце сам фактнедостачі, те й розписка не потрібна. Розписка лише підтверджує згоду працівника покрити нестачу добровільно. Саму недостачу можна стягнути в судовому порядку, можна звернутися із заявою про присвоєння або розтрату і працівник, який допустив недостачу, може бути притягнутий до кримінальної відповідальності.