Син пенсіонерів створив сайт для пошуку роботи літніми людьми - українська газета
- Пенсія у батьків невелика, причому вони зараз у розквіті сил. Тому, звісно, хотіли б працювати й надалі. Але, на мій подив, виявилося, що людям після 55 років дуже складно знайти собі місце, - розповідає він. - Наприклад, тато - технар до мозку кісток, чудово розуміється на комп'ютерах, має дві вищі освіти. Розмістив своє резюме в Інтернеті та отримав десятки запрошень на співбесіду. Але як тільки роботодавці дізнавалися про його вік, то одразу відмовляли у працевлаштуванні. Пропонували лише некваліфіковану роботу за принизливі гроші.
- Може, я сам винен у тому, що не зміг донести свою ідею. Тому що багато чиновників "по-людськи" пропонували мені особисту допомогу у працевлаштуванні батька. Але ж я приходив вирішити не одну свою приватну проблему, а проблему тисяч інших людей, – розповідає Михайло. - Хоча навіть добре, що так сталося. Порадився із підприємцями, і вони переконали, що такі проекти треба робити самостійно. Витрати виявилися не такими вже й більшими. У мене спочатку була ідея зробити сервіс лише Ростовською областю, щоб "відпрацювати" ідею і лише потім запускати всеукраїнський проект. Але мені пояснили, що це було б помилкою. Сайт буде ефективним лише якщо він покриває відразу всі українські регіони.
Він зізнається, що проект має одну велику проблему. Не всі люди старшого віку вміють користуватися комп'ютером. Тому ставку у залученні нових користувачів зробили на їхніх дітей та онуків, а також на допомогу волонтерів.
- За даними Росстату, на початок 2016 року у нас в країні було 42,7 млн пенсіонерів, тобто майже третина населення. І як з'ясувало мінпраці, 60% з них потребують поліпшення матеріального становища. Україні кілька сотень сайтів із пошуку роботи, але всі вони звернені до аудиторії від 18 до 40 років, – каже Михайло. - При цьому багато роботодавців мають проблеми з кадрами. Найняти менеджера чи дизайнера зараз нескладно, а спробуй знайди грамотну кошторисницю чи інженера-конструктора! Крім того, в Україні великий попит на охоронців, конс'єржок, двірників, репетиторів, вихователів. Тому я сподіваюся, що мій проект буде корисним і пенсіонерам, і їхнім наймачам.