Стаття 28 закону «Про поліцію» в Україні з коментарями

1. Співробітник поліції має право:

1) забезпечення належних організаційно-технічних умов, необхідні виконання службових обов'язків;

2) на ознайомлення з посадовим регламентом (посадовою інструкцією) та іншими документами, що визначають його права та обов'язки за посадою, з критеріями оцінки ефективності виконання службових обов'язків, показниками результативності службової діяльності та умовами просування по службі в поліції;

3) на відпочинок, що забезпечується встановленням нормальної тривалості службового часу, наданням вихідних та неробочих святкових днів, а також щорічних оплачуваних основної та додаткових відпусток;

4) на оплату праці та інші виплати відповідно до законодавства України та контракту про проходження служби в поліції;

5) на отримання в установленому порядку інформації та матеріалів, необхідних для виконання службових обов'язків, а також на внесення пропозицій щодо вдосконалення діяльності поліції;

6) на доступ в установленому порядку до відомостей, що становлять державну та іншу таємницю, що охороняється законом, якщо виконання службових обов'язків по посаді пов'язане з використанням таких відомостей;

7) на доступ в установленому порядку до державних та муніципальних органів, громадських об'єднань та організацій у зв'язку з виконанням службових обов'язків;

8) на ознайомлення з відгуками про його службову діяльність та інші документи до внесення їх у особисту справу, з матеріалами особової справи, а також на залучення до особової справи її письмових пояснень та інших документів та матеріалів;

9) на захист своїх персональних даних;

10) напросування по службі у поліції;

11) на підготовку та додаткову професійну освіту;

12) на розгляд службової суперечки відповідно до законодавства України;

13) на проведення за його заявою службової перевірки;

14) на захист своїх прав та законних інтересів, включаючи оскарження до суду їх порушення;

15) на обов'язкове державне страхування життя та здоров'я відповідно до законодавства України;

16) на державний захист життя та здоров'я, життя та здоров'я членів його сім'ї, а також майна, що належить йому та членам його сім'ї;

17) на державне пенсійне забезпечення відповідно до федерального закону.

2. Співробітник поліції за згодою керівника федерального органу виконавчої влади у сфері внутрішніх справ, керівника територіального органу або керівника організації, що входить до системи зазначеного федерального органу, у порядку, встановленому Урядом України, має право поряд з виконанням обов'язків із посади виконувати обов'язки з іншої посади. співробітник поліції.

3. Співробітник поліції незалежно від посади, місця перебування і часу доби при виконанні обов'язків, зазначених у частині 2 статті 27 цього Федерального закону, має право:

1) вимагати від громадян та посадових осіб припинення протиправних дій;

2) перевіряти у громадян та посадових осіб документи, що засвідчують їх особу та (або) підтверджують їх повноваження;

3) використовувати у випадках, що не терплять зволікання, транспортні засоби, що належать державним та муніципальним органам, громадським об'єднанням та організаціям (за винятком транспортних засобів, що належать дипломатичнимпредставництвам та консульським установам іноземних держав, представництвам міжнародних організацій), а у виняткових випадках - транспортні засоби, що належать громадянам, для припинення злочинів, переслідування осіб, які вчинили злочини або підозрюваних у їх скоєнні, для доставлення до медичних організацій громадян, які потребують надання медичної допомоги в екстреній або невідкладній формі, для відбуксирування з місця дорожньо-транспортної пригоди пошкоджених транспортних засобів, для проїзду до місця скоєння злочину, адміністративного правопорушення до місця пригоди;

4) вимагати від осіб, підозрюваних у скоєнні злочину, адміністративного правопорушення, залишатися на місці до прибуття представників територіального органу або підрозділу поліції чи представників інших правоохоронних органів, а також доставляти осіб, підозрюваних у скоєнні злочину, адміністративного правопорушення, до службового приміщення територіального органу або підрозділи поліції, приміщення муніципального органу, в інше службове приміщення;

5) застосовувати фізичну силу, спеціальні засоби та вогнепальну зброю на підставах і в порядку, передбачених цим Федеральним законом.

Коментар до Ст. 28 федерального закону "Про поліцію" в РФ

2. Чергова відпустка кандидатам, допущеним до вступних іспитів на очне навчання до освітніх закладів професійної освіти МВС України, надається з таким розрахунком, щоб вона повністю була ними використана до відрядження до освітньої установи.

3. Співробітникам, які навчаються в ад'юнктурі, для завершення кандидатської або докторської дисертації відповідно до законодавства України надаютьсятворчі відпустки.

4. Оплата проїзду працівників до місця проведення чергової відпустки та назад за рахунок коштів МВС України провадиться за встановленими нормами. Один раз на два роки одному з членів сім'ї співробітника оплачується вартість проїзду до місця проведення відпустки та назад.

5. Чергова відпустка має бути надана кожному співробітнику протягом року, крім випадків, коли допускається поєднання чергових відпусток за два роки. При зазначенні у плані чергових відпусток початкового місяця використання відпустки останній надається (має бути затребуваний) пізніше десятого числа цього месяца.

6. Співробітникам, які мають право на використання відпустки у два строки, вона надається за їх бажанням у будь-якому співвідношенні за кількістю днів у кожному терміні виходячи із загальної кількості належних днів чергової та додаткових відпусток.

8. Відкликання з чергової відпустки або перенесення на інший строк з ініціативи начальника органу внутрішніх справ допускаються лише у разі крайньої службової необхідності з письмового дозволу начальника, який має право надання відпусток, та оформлюються наказом. При цьому відкликання з чергової відпустки провадиться лише за згодою співробітника.

9. У разі збігу чергової відпустки з навчальним чергова відпустка переноситься на інший час.

10. У виняткових випадках, коли надання відпустки працівникові у поточному році може несприятливо вплинути на нормальну діяльність органу внутрішніх справ, за згодою працівника допускається перенесення відпустки на наступний рік. При цьому відпустка за кожний робочий рік тривалістю не менше 6 днів має бути використана не пізніше ніж протягом одного року після настання права на відпустку. Частина невикористаної відпустки, що залишиласяможе бути приєднано до відпустки за наступний робочий рік.

11. Ненадання щорічної відпустки протягом двох років поспіль забороняється.

12. Заміна відпустки грошовою компенсацією не допускається, крім випадків звільнення працівників органів внутрішніх справ, які не використали відпустку.

13. Тривалість чергової щорічної відпустки у році надходження на службу до органів внутрішніх справ обчислюється пропорційно до відпрацьованого часу з розрахунку одна дванадцята частина відпустки за кожен повний місяць служби за період з дня надходження.

- у разі тяжкого стану здоров'я або смерті (загибелі) близького родича співробітника чи особи, на вихованні якої перебував співробітник;

- у разі пожежі або іншого стихійного лиха, яке спіткало сім'ю або близького родича співробітника;

- З інших поважних причин (за рішенням начальника органу внутрішніх справ).

16. Такі відпустки надаються співробітникам поліції в міру необхідності, із збереженням працівника грошового утримання. Їхня кількість протягом календарного року не обмежується.

17. На співробітника поліції повністю поширюється Закон України "Про оскарження до суду дій та рішень, що порушують права та свободи громадян". Згідно з цим нормативним правовим актом співробітник поліції має право звернутися зі скаргою до суду, якщо вважає, що неправомірними діями (рішеннями) державних органів, органів місцевого самоврядування, установ, підприємств та їх об'єднань, громадських об'єднань або посадових осіб, державних службовців порушено його права та свободи . -------------------------------- Див: Відомості Верховної Ради РРФСР. 1993. N 19. Ст. 685.

18. Такими діями (рішеннями) можуть бути колегіальні таодноособові дії (рішення), у тому числі надання офіційної інформації, яка стала підставою для вчинення дій (ухвалення рішень), внаслідок яких:

- порушено права та свободи співробітника поліції;

- створені перешкоди здійсненню співробітником поліції його права і свободи;

- незаконно на співробітника поліції покладено будь-який обов'язок або його незаконно притягнуто до будь-якої відповідальності.

19. Співробітники поліції можуть оскаржити не тільки вищезгадані дії (рішення), але й послужили підставою для здійснення дій (ухвалення рішень) інформацію або те й інше одночасно.

20. Зазвичай співробітник поліції повинен звертатися за захистом своїх прав та свобод до суду загальної юрисдикції. Тим часом захист деяких його прав віднесено законодавцем до підвідомчості Конституційного Суду РФ, конституційних (статутних) судів суб'єктів України і навіть арбітражних судів.