Чи можу я звільнитися за наявності заборгованості підприємства із зарплати
Вітаю. У мене на фірмі заборгованість із зарплати 2 місяці. Я влаштована офіційно за трудовою. Хочу звільнитися, а наймач мені сказав, що я цього зробити не можу, тому що я оформлена за тркдовою. Чи можу я звільнитись і чи має право наймач змусити мене відпрацьовувати?
Вітаю! Схожі питання вже розглядалися, спробуйте подивитися тут:
Сьогодні ми вже відповіли на 675 питань. У середньому очікування відповіді – 14 хвилин.
Звільнитись ви можете, пишіть заяву про звільнення. Два тижні роботодавець має право змусити вас відпрацьовувати. Однак, в останній день роботи роботодавець зобов'язаний повністю з вами розрахуватися.
Консультація юриста безкоштовно
До відповіді колеги можу додати, що у день звільнення роботодавець зобов'язаний надати Вам наказ про звільнення, трудову книжку та ПОВНИЙ розрахунок. Якщо Вас не розрахує, то необхідно буде звернутися до суду з позовом про стягнення боргу із заробітної плати і зробити це не відкладаючи.
Доброго дня, Ольго! Відповідно до ст. 80 ТК «Україна» працівник має право розірвати трудовий договір, попередивши про це роботодавця в письмовій формі не пізніше ніж за два тижні. трафаретних бланків. Зазвичай попередження оформляється у вигляді заяви, що пишеться у довільній формі. Заяву краще подавати в 2-х примірниках, заберіть собі 1 екземпляр з позначкою про прийняття заяви.строки, встановлені ст. 140 ТК Україна (в останній робочий день). Роботодавець несе кримінальну відповідальність за часткову або повну невиплату заробітної плати відповідно до ст. 145.1 Кримінального кодексу РФ. Якщо роботодавець виплатив менше половини належної зарплати і затримав частину, що залишилася, на строк більше трьох місяців або не виплатив заробітну плату повністю протягом двох місяців, працівник може направляти заяву про злочин до правоохоронних органів.
Схожі питання
Як колишньому директорові стягнути заборгованість із зарплати?
Чи можу подати до суду із зарплати, якщо підприємство перебуває в іншому суб'єкті України?
Чи можу я отримати заборгованість по виконавчому аркушу через касу підприємства-боржника?
Чи можу звільнитися у день подання заяви?
Чи можу я відмовитись від отримання зарплати на картку в рамках зарплатного проекту та отримувати в касі?