Для чого потрібні анкети для влаштування на роботу якщо не передзвонюють
Для чого потрібні анкети для влаштування на роботу якщо не передзвонюють? Навіщо вони взагалі потрібні тоді?
Для роботи штатного психолога, тому й не передзвонюють.
Причини можуть бути різні.
1 Головна причина думаю в тому, що дуже багато кандидатів на одне місце, тому передзвонюють людині, яка найбільше задовольняє їх "вишуканий" смак. Наприклад кандидатів 30, а подзвонять лише одному. Хоча зазвичай слова "ми вам передзвонимо" означають ввічливу відмову, тому що це ввічливіше, ніж "ви нам не підходите". Зазвичай, якщо людина їм підійшла, то вони відразу після заповнення анкети пропонують оформитися і почати працювати.
Інша причина - це якщо вони і не планують нікого брати, за винятком поодиноких випадків, якщо випадково їм зустрінеться іменитий суперпрофесіонал, який зможе подвоїти їхні доходи.
2 Просто може вони якось хочуть використовувати анкетні дані (тому не поспішайте давати паспорт на скан до того, як не приймуть рішення взяти вас).
2) Використовуючи ваші дані можна заповнювати ними деякі бази, та був їх продавати чи використовуватиме створення фейків на сайтах знайомств.
3) Якщо там сидять кримінальні елементи, то вони взагалі можуть використовувати ваш підпис, підробивши ваш підпис на якихось документах, нібито ви їх підписали.
3 Там може сидіти законсперований слідчий відділ, який виловлює людей, які перебувають у розшуку за дрібними справами, наприклад, боржник за кредитами або ховається від служби в армії. Якщо до них зайде хтось із тих, кого вони розшукують, то їм того й треба.
4 Вони нічого не хочуть, просто таким чином про їхню фірму дізнається більше людей, від чого вона автоматично стає всевідоміше з кожним днем.
5 Вони нікого не збираються брати. Просто там сидять якісь негідники, яким подобається знущатися з людей, ставлячи різні ганебні питання, типу "А чому ви там стільки пропрацювали?" або "А що ви робили та при тому-то освіті?", а потім подивившись як на бомжа, сказати щось типу "На жаль ви нам не підходите".