Наказ МВС України від N 827 - Про затвердження Порядку формування кадрових резервів Міністерства
Зі змінами та доповненнями від:
1. Затвердити Порядок формування кадрових резервів Міністерства внутрішніх справ України, що додається, його територіальних органів та підрозділів.
Інформація про зміни:
2. Керівникам (начальникам) підрозділів центрального апарату МВС України, територіальних органів МВС України, освітніх, наукових, медико-санітарних та санаторно-курортних організацій системи МВС України, окружних управлінь матеріально-технічного постачання системи МВС України, а також інших організацій створених для виконання завдань та здійснення повноважень, покладених на органи внутрішніх справ України, організувати формування кадрових резервів у строки, встановлені Порядком, затвердженим цим наказом.
3. Контроль за виконанням цього наказу покласти на заступника Міністра С.О. Герасимова.
* Відомості Верховної Ради України, 2011, N 49, ст. 7020.
Інформація про зміни:
Реєстраційний N 25960
У органах внутрішніх справ заміщення керівних посад середнього і старшого начальницького складу створюється кадровий резерв. Регламентовано порядок його формування у МВС України, його територіальних органах та підрозділах.
До резерву допускається включати необмежену кількість співробітників ОВС. Причому кожен із них може перебувати у кадрових резервах для заміщення кількох посад.
Для включення до резерву співробітники проходять відбір. Враховують їхню оперативно-службову діяльність, особисті та ділові якості. На включення до резерву не можуть розраховувати ті, хто має незняте дисциплінарне стягнення. До резерву заносять лише за письмовою згодою особи.
Усі співробітники, включені до резерву, проходять навчання за індивідуальною програмою.
Визначено випадки вилучення з кадрового резерву. Це, зокрема, особисте прохання, невідповідність встановленим вимогам, незадовільне виконання своїх службових обов'язків, зниження рівня та результатів оперативно-службової діяльності.
Реєстраційний N 25960
До цього документа внесено зміни такими документами: