Наказ РБ № 155 Про штатні нормативи медичного та інженерно-технічного персоналу відділень

З метою покращення роботи відділень гемодіалізу

1. Затверджую за погодженням з Міністерством фінансів та Міністерством економіки Республіки Білорусь штатні нормативи медичного та інженерно-технічного персоналу відділень гемодіалізу (додаток).

2.1. керівникам органів охорони здоров'я встановлювати штати медичного та інженерно-технічного персоналу відділень гемодіалізу стосовно штатних нормативів, затверджених цим наказом;

2.2. тиражувати цей наказ у необхідній кількості та довести його до відома органів та установ охорони здоров'я Республіки Білорусь;

1. Лікарський персонал

1.1. Посади лікарів-нефрологів встановлюються з розрахунку 1 посада на:

- 6 діалізних місць за зміну, але не менше 1 посади на діалізний зал;

1.2. Посади лікарів-лаборантів встановлюються з розрахунку 1 посада на 6 діалізних місць за зміну.

1.3. Посада завідувача відділення встановлюється у такому порядку:

- у відділеннях з числом діалізних місць до 6 – замість 0,5 посади лікаря-нефролога;

- у відділеннях з кількістю діалізних місць 6 і більше – понад посади лікарів-нефрологів.

2. Середній медичний персонал

2.1. Посади медичних сестер діалізного залу встановлюються з розрахунку 1 посада на 2 діалізних місця за зміну, але не менше 1 посади на діалізний зал.

2.2. Посади палатних медичних сестер встановлюються з розрахунку 1 цілодобовий пост на 20 ліжок (за наявності у відділенні самостійних ліжок).

2.3. Посади операційних медичних сестер встановлюються з розрахунку 1 посада на 30 діалізних місць за зміну.

2.4. Посади медичних сестер процедурного кабінету встановлюються з розрахунку 1 посада на 40 ліжок.

2.5. Посади лаборантів встановлюються з розрахунку 1 посада на 6 діалізних місць за зміну.

2.6. Посади фельдшерів-лаборантів можуть встановлюватись у межах нормативу посад лаборантів, передбачених у п.2.5, відповідно до лаборантів 2:1. У відділеннях, яким належить 0,25; 0,5; 0,75 або 1-1,25 посади лаборанта у зазначеному порядку відповідно може вводитися 0,25; 0,5; 0,75 чи 1 посада фельдшера-лаборанта.

2.7. Посада старшої медичної сестри відділення встановлюється відповідно до посади завідувача відділення.

3. Молодший медичний персонал

3.1. Посади санітарок-прибиральниць встановлюються з розрахунку:

- один цілодобовий пост на 20 ліжок (за наявності виділених ліжок у відділенні);

- одна посада на 6 діалізних місць за зміну.

3.2. Посади санітарок в операційному, перев'язувальному та процедурному кабінеті встановлюються відповідно до посад медичних сестер операційного, перев'язувального та процедурного кабінету.

3.3. Посади санітарок-буфетниці встановлюються з розрахунку 1 посада на 30 ліжок (за наявності ліжок у відділенні).

3.4. Посади санітарок-ванниць встановлюються з розрахунку 1 посада на 30 ліжок (за наявності ліжок у відділенні).

3.5. Посади санітарок лабораторії встановлюються з розрахунку 1 посада на 4 посади лікарів-лаборантів, фельдшерів-лаборантів та лаборантів.

3.6. Посада сестри-господарки встановлюється у кожному відділенні.

4. Інженерно-технічний персонал

4.1. Посади інженерів встановлюються з розрахунку 1 посада на 6 діалізних місць за зміну.

4.2. Посади операторів встановлюються з розрахунку 1 посада на 6 діалізних місць за зміну, але не менше 1 посади на відділення.

---