Тепер перераховувати пенсію після двох років роботи буде вигідніше без урахування зарплати за цей період
"При призначенні пенсії важливу роль відіграє співвідношення заробітку людини та середньої зарплати в країні"
— Миколо Івановичу, давайте для початку розставимо всі крапки над «i»: працюючим пенсіонерам зберегли можливість кожні два роки робити перерахунок пенсій?
— Звичайно, зберегли. Будь-яка людина, яка накопичила 24 місяці страхового стажу з дня виходу на пенсію або з дати попереднього перерахунку, може звернутися до Пенсійного фонду та зробити новий перерахунок.
- Тобто пропрацював два роки та
— Не так просто: потрібно 24 місяці саме страхового стажу. Адже людина могла працювати з перервами чи отримувати зарплату «у конверті», без сплати страхових внесків. Тоді цей період не включається до страхового стажу.
— Перерахунок будуть робити з урахуванням стажу та заробітку?
— Існує два варіанти. Перший – зробити перерахунок виплат лише з урахуванням стажу. Друге — перерахувати пенсію з урахуванням як стажу, так і заробітку, якщо це людині вигідно.
— А чому може бути невигідно брати до уваги заробіток?
— Є багато обставин, коли це не на користь пенсіонеру. Наприклад, якщо людина після відходу на заслужений відпочинок влаштувався працювати з нижчою зарплатою. Адже при призначенні пенсії найважливішу роль відіграє співвідношення заробітку людини та середньої зарплати в країні: виходячи з такого показника розраховують коефіцієнт, який потім використовують під час коригування зарплати.
Наприклад, у людини коефіцієнт при виході на пенсію складав 2,2. Це означає, що його заробіток був у 2,2 рази вищим за середню зарплату в країні. Після відходу на заслужений відпочинок він влаштувався на роботу з нижчою зарплатою та пропрацював два роки. Можливо, через маленький заробіток заці два роки його коефіцієнт зменшиться до 2 чи навіть до 1,8.
Тому навіть якщо людина після виходу на пенсію в 2009 році залишилася працювати на колишній посаді і з колишньою зарплатою, то її коефіцієнт заробітку може погіршитися тільки за рахунок зміни середньої зарплати в країні.
— Чи можна все це пояснити на прикладі?
— Тільки схематично: розрахунок заробітної плати провадиться за кожен місяць окремо, тому Пенсійний фонд використовує спеціальну програму.
3000 гривень: 1449 гривень 89 копійок = 2,06912.
3000 гривень: 2137 гривень 84 копійки = 1,40329.
Ви бачите, наскільки зменшився коефіцієнт заробітку?
“Закон зворотної сили не має. Тож жодних перерахунків людям, які вже пішли на пенсію, не робилося»
— Виходить, через зростання середньої зарплати в країні подавати відомості про заробіток не завжди вигідно, це може знизити загальний коефіцієнт і, відповідно, розмір пенсії
— Крім того, не забуватимемо, що якщо працюючий пенсіонер захоче зробити перерахунок виплат саме з урахуванням заробітку, то всі розрахунки будуть проводити вже за нормами нового пенсійного закону.
— Яким саме?
Як відомо, існує доплата за стаж, який перевищує цю норму — до 1 відсотка мінімальної пенсії за кожен «зайвий» рік. Наприклад, у жінки стаж роботи 43 роки. Раніше її стаж понад норму становив 23 роки, а зараз лише 13 років.
— Тобто їй тепер покладено доплату не за 23 роки, а лише за 13 років «зайвого» стажу?
Норми старого закону також будуть застосовуватися в тому випадку, якщо пенсіонер, що працює, після двох років роботи вирішить зробити перерахунок виплат тільки з урахуванням новопридбаного стажу, не беручи до уваги заробіток. Цей порядок був спеціальнододано до заключних положень закону про пенсійне страхування.
— Це добре! Уточню: якщо пенсіонер, що працює, захоче врахувати тільки новий стаж і не брати до уваги зарплату за ці роки, то йому зроблять перерахунок за старими правилами? — Так, для таких пенсіонерів мінімальний стаж залишиться тим самим: 20 років для жінок та 25 років для чоловіків. А зарплату візьмуть ту, з якої зробили попередній розрахунок. Отже, якщо жінка з 43-річним стажем захоче після закінчення двох років роботи перерахувати пенсію тільки з урахуванням стажу, то надбавку за «зайві» роки їй нарахують за старими правилами. І вона продовжуватиме отримувати доплату за 25 років.
- Чому за 25 років? У неї ж було лише 23 роки понад 20-річний стаж.
— Так після виходу на пенсію додалися ще два роки!
— Точно! А якщо вона захоче зробити перерахунок з урахуванням і стажу, і зарплати?
— Тоді перерахунок здійснять згідно з нормами нового закону: обов'язковий стаж становитиме 30 років і доплату нарахують лише за 15 років додаткового стажу (з урахуванням доданих двох років).
— До речі, а яка зарплата братиметься до уваги, якщо пенсіонер таки захоче перерахувати виплати з урахуванням заробітку за ці два роки?
— Новий закон наказує робити всі перерахунки працюючим пенсіонерам, зважаючи на показник, виходячи з якого йому або нарахували, або востаннє перерахували виплати.
— Припустимо, жінка пішла на пенсію у 2010 році. Їй нарахували виплати, виходячи із середньої зарплати в країні за 2009 рік — 1 тисяча 650 гривень 43 копійки. Розрахували пенсію з урахуванням її коефіцієнта зарплати та стажу. У 2012 році вона подасть документи для перерахунку виплат, причому захоче взяти до уваги як стаж, так і зарплатню.Визначать її новий коефіцієнт заробітку. Його коригуватимуть виходячи із зарплати за який рік? За 2009-й, коли їй нарахували виплати, — 1 тисяча 650 гривень 43 копійки? - Так. Враховуватиметься показник за 2009 рік — 1 тисяча 650 гривень 43 копійки.
- А якщо вона пішла на пенсію 2006-го і 2012-го вперше подала на перерахунок? Тоді їй перерахують пенсію, виходячи із середнього показника за 2005 рік — 700 гривень?
— Що ж, розбиратимемося далі. Жінка пішла на пенсію у 2006 році, але продовжувала працювати. Останній перерахунок пенсії їй зробили 2008-го. 2012-го вона подасть документи для перерахунку виплат з урахуванням заробітку. Яку зарплату буде взято до уваги — за 2005-й (виходячи з якої їй призначили пенсію) чи за 2007-й (з урахуванням якої у 2008 році зробили останній перерахунок)?
— Взятиме той показник середньої зарплати, який враховувався при останньому перерахунку виплат. В даному випадку – 1 тисяча 197 гривень 91 копійка.
— А якщо ця жінка подавала востаннє на перерахунок у 2009 році? Наскільки я пам'ятаю, 2009-го та 2010-го працюючим пенсіонерам робили перерахунок виходячи з фіксованого показника середньої зарплати — 1 тисяча 197 гривень 91 копійка. З урахуванням якого показника їй зроблять перерахунок у 2012 році?
— Я вже казав: у 2012 році перерахунок їй зроблять, виходячи з того показника, який застосовувався при останньому перерахунку. У цьому випадку — 2009 року. І оскільки всі розрахунки робляться індивідуально, потрібно дивитися у пенсійній справі людину, який саме показник заробітної плати застосовувався при перерахунку пенсії востаннє.
— Виходить, що після пенсійної реформи працюючим пенсіонерам краще перераховувати пенсію без урахування заробітку?
— Щоправда, тепер людям, які після виходу на пенсію пропрацювали два роки і хочуть оновити відомості у пенсійній справі, не потрібно звертатися до Пенсійного фонду? Кажуть, перерахунки робитимуть автоматично
- Ні. Перерахунок після двох років роботи — це не обов'язок, а право пенсіонера, яким він може скористатися, а може, ні. Наприклад, людина звернеться за перерахунком не рівно через два роки, а через два з половиною чи три, якщо у нього намічаються гарні гонорари чи премії у цей період. Тому перерахунок виплат автоматично робити не будуть: пенсіонеру треба прийти до органів Пенсійного фонду та написати заяву.
— А які ще документи знадобляться?
— Тільки заява та довідки, які підтверджують стаж. Усі відомості про зарплату беруться із системи персоніфікованого обліку внесків, яку веде Пенсійний фонд.